CCOO Irakaskuntza cifra en 343 millones la inversión necesaria en Educación para la nueva "normalidad" tras el covid

Europa Press País Vasco
Publicado: lunes, 15 junio 2020 12:14

BILBAO 15 Jun. (EUROPA PRESS) -

CCOO Irakaskuntza ha cifrado en 343 millones de euros la inversión necesaria en Educación si el Departamento que gestiona Cristina Uriarte desea un curso 2020-21 adaptado a la nueva "normalidad", tras la crisis sanitaria del covid-19.

El sindicato ha enviado al Departamento de Educación un plan educativo centrado en poner en marcha un plan de inversión y otro de seguridad e higiene que garanticen la superación de la crisis postpandemia sufrida en la comunidad educativa vasca.

CCOO ha señalado que la incertidumbre a causa del covid-19 "ha generado dos realidades a las que el sistema educativo vasco debe atender: reforzarse adecuadamente para reducir las diferencias socioeducativas que el confinamiento ha provocado y prevenir ante un posible nuevo brote la continuidad de la formación educativa".

Según el sindicato, "esa atención a la nueva realidad, con grupos más reducidos, supondrá la creación de casi 2.400 nuevas unidades educativas" y, "aplicando las ratios actuales de las diversas etapas educativas, supondrá una contratación de plantilla de más de 7.600 docentes".

Así mismo, ha señalado que "la necesidad de atender, aunque sea temporalmente, de forma online, intentando evitar los problemas conocidos durante el confinamiento", supondrá que el Departamento "deberá desembolsar 6 millones más entre equipamiento nuevo y adaptación del actual".

Por último, ha advertido que dedicar una partida a la formación del profesorado, "muy disminuida en los últimos años, llevaría a una inversión en torno a los 22 millones".

Desde el punto de vista educativo, CCOO Irakaskuntza propone asegurar que profesorado y personal socioeducativo dispongan de las mejores condiciones sociolaborales para realizar todos los procesos de enseñanza y aprendizaje, y coordinar adecuadamente las distintas administraciones (autonómica, foral y local) a la hora de avanzar hacia una escuela inclusiva.

También plantea regular el teletrabajo, disminuir las ratios del alumnado, crear equipos multidisciplinares, reducir significativamente los currículos escolares, y mejorar la formación tecnológica de profesorado y alumnado.

Además, CCOO ha indicado que el proceso de adaptación de competencias y aprendizajes básicos, "alterado por el impacto del coronavirus", hace necesario también diseñar un programa de becas y ayudas al alumnado que "disminuyan de forma significativa la brecha escolar, ya importante en determinados lugares y centros vascos educativos vascos".

Todas estas propuestas, ha advertido el sindicato, deben ser consensuadas con el Departamento de Educación, así como con el resto de administraciones dentro del diálogo social, "para que la conciliación familiar y laboral no recaiga siempre en la Educación como soporte final de la misma".

CCOO Irakaskuntza confía en que, "a diferencia de ofrecimientos anteriores, esta vez la Consejería considere la oportunidad de la propuesta sindical y participe de una negociación que redundará en beneficio de los intereses de toda la comunidad educativa vasca para iniciar un curso sin sobresaltos ni tensión añadida".

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