ZARAGOZA, 29 Ago. (EUROPA PRESS) -
El 24 por ciento de los desempleados en Aragón ha rechazado un trabajo durante los últimos tres años. De ellos, un 56 por ciento lo hizo por considerar el sueldo bajo, por cuestiones de horarios o por implicar un traslado de domicilio o un desplazamiento que consideraban largo o dificultoso, según refleja una encuesta de la empresa de servicios de selección y trabajo temporal Manpower.
Manpower realizó el cuestionario a más de 8.500 candidatos en toda España entre todos los que se dirigieron a sus oficinas con el objetivo de encontrar un puesto de trabajo.
El estudio señala que no se observan diferencias importantes según sexos. Así, en el caso de los hombres, el porcentaje de los que ha rechazado un trabajo es del 23 por ciento, mientras que entre las mujeres del 25.
En cuanto a los grupos de edad, son los jóvenes de 16 a 24 los que menos empleos han rechazado durante los últimos tres años, con un porcentaje del 19 por ciento que sí lo ha hecho en alguna ocasión, ha informado Manpower en un comunicado.
Por el contrario, los más mayores (de 45 a 65 años) son los que más afirman haber rechazado un empleo, el 36 por ciento, mientras que en la franja de edad de 35 a 44 años el porcentaje de los que no han aceptado una oportunidad de empleo es del 30 por ciento y del 24 en el caso de los de 25 a 34 años.
En cuanto a los motivos de rechazo, si bien no existen diferencias en el orden de los motivos entre hombres y mujeres, los porcentajes distan ligeramente. Mientras que para el 41 por ciento del colectivo masculino el sueldo es el primer motivo de rechazo, sólo lo es para el 28 por ciento de las mujeres.
En el caso femenino, el horario también acumula un 28 por ciento de las respuestas, mientras que en los hombres, si bien se mantiene en segundo lugar, cae hasta el 9 por ciento. La problemática relativa a la movilidad geográfica se sitúa en tercer lugar, con un cinco por ciento en el caso de los hombres y un tres por ciento en el de las mujeres.
POR COMUNIDADES
Por Comunidades autónomas, La Rioja y la Comunidad Valenciana destacan por revelar el porcentaje más bajo de personas que buscan empleo que ha rechazado un trabajo en los últimos tres años, ambas con un 21 por ciento.
En el otro lado, están la Comunidad de Madrid, con un 35 por ciento, las Islas Baleares, con un 33%, y a Castilla y León, con un 32 por ciento.
Por otra parte, la encuesta de Manpower refleja que el 79 por ciento de los desempleados en Aragón considera que se debería obligar a realizar un mínimo de jornadas de formación a los desempleados. Si separamos las respuestas por sexos, no se observan diferencias destacables.
Por último, y según los datos extraídos de la encuesta, el grupo de los desempleados de 16 a 24 años es el que arroja un porcentaje más alto de individuos de acuerdo con pedir un mínimo de horas de formación para los desempleados, con un 84 por ciento.
El porcentaje baja al 79 por ciento en los grupos de entre 35 y 44 años y de entre 45 y 65 y hasta el 77 por ciento en el de los jóvenes de 25 a 34 años.
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