La Asociación Ejecutivas y Consejeras lanza los I Premios EJE&CON al #talentoSINgenero

MADRID 30 Nov. (EUROPA PRESS) -

La Asociación Ejecutivas y Consejeras (EJE&CON), que agrupa a más de 240 socias, ejecutivas y consejeras de empresas punteras, ha lanzado la convocatoria de la primera edición de los premios EJE&CON para entidades que promuevan el #talentoSINgenero, con el objetivo de reconocer a las entidades que impulsan el talento femenino a través de políticas inclusivas y de fomento de la diversidad, según informa la asociación.

Los premios EJE&CON abarcan tanto las iniciativas puestas en marcha dentro de las organizaciones como el impacto que estas hayan tenido en las compañías y a ellos pueden optar grandes empresas, pymes, instituciones y medios de comunicación. Además, se concederá el Premio EJE&CON 2016 Mención Especial a la persona que haya destacado especialmente por haber realizado o facilitado acciones de especial relevancia.

La presidenta de EJE&CON, Nerea Torres, ha destacado que estos premios pretenden ser ''un catalizador que modifique la tendencia de falta de mujeres en alta dirección y consejos de administración'' y añade que este es un aspecto preocupante porque ''evoluciona a un ritmo muy lento'' ya que la igualdad entre hombres y mujeres no será posible hasta dentro de 170 años.