Empresas de Fepeval realizarán programas de RSC y trabajarán para la integración de personas en riesgo de exclusión

VALENCIA 19 Ene. (EUROPA PRESS) -

El delegado general de Empresas de 'la Caixa' en Levante y Murcia, Francisco Costa; el presidente de la Federación Valenciana de Polígonos Industriales (Fepeval), Santiago Salvador, y el presidente del Consorcio Pactem Nord, Héctor Bueno, han firmado un convenio de colaboración al que también ha asistido el responsable del programa 'Incorpora' de la Obra Social 'la Caixa', Jaume Farré.

El objetivo de este acuerdo es doble ya que, por una parte, pretende permitir a las empresas de la Comunitat Valenciana ubicadas en polígonos industriales integrantes de Fepeval llevar a cabo programas de responsabilidad social corporativa (RSC) y fomentar la integración laboral de personas en riesgo de exclusión social y que tienen dificultades para acceder a un empleo, según ha informado la entidad financiera en un comunicado.

Esta colaboración para la contratación de personas en riesgo de exclusión social se llevará a cabo en el marco del programa 'Incorpora' con el objetivo de que la iniciativa se pueda implantar en el mayor número posible de empresas agrupadas en Fepeval. La voluntad es concretar un modelo de intermediación que se convierta en un referente como herramienta de cohesión social.

Fepeval aportará al programa 'Incorpora' de la Obra Social 'la Caixa' el conocimiento de las empresas y de sus necesidades. Esta federación actuará, además, como vínculo entre el mundo empresarial y las entidades sociales y elaborará un modelo de relación entre los dos ámbitos para mejorar el índice de inserción de personas en situación o riesgo de exclusión.

Desde el año 2006, la Obra Social 'la Caixa' fomenta, con el programa Incorpora, la incorporación al mundo laboral de personas en situación o en riesgo de exclusión social y con dificultades especiales para acceder a un trabajo. Uno de los ejes de esta iniciativa es poner al servicio del tejido empresarial un programa de responsabilidad social corporativa para favorecer la integración laboral.