RSC.-IBM, elegida como la mejor empresa para personas con discapacidad en EEUU por la revista 'DiversityInc'

MADRID 5 May. (EUROPA PRESS) -

La empresa tecnológica IBM ha sido elegida como el mejor lugar de trabajo para personas con alguna discapacidad en Estados Unidos, según un ranking elaborado por la revista 'DiversityInc' a partir de una serie de encuestas realizadas a empresas estadounidenses de más de 1.000 empleados.

Según afirma 'DiversityInc', IBM está "a la vanguardia" en cuanto a fichaje y retención de empleados con alguna discapacidad. Además, la revista destaca el "esfuerzo" de la compañía por llevar esta filosofía a todos los países en donde opera, y su oposición a las pruebas genéticas en la selección de personal.

Tras IBM, el segundo puesto en el ranking lo ocupa Ernst & Young, que dispone de un departamento dedicado a garantizar la accesibilidad en el lugar del trabajo a todos los empleados con discapacidad, así como en los actos y reuniones que organiza la firma en todo el mundo.

El resto del 'top ten' lo conforman Cisco Systems, Procter & Gamble, Kaiser Permanente, SC Johnson, Aetna, Starwood Hotels & Resorts Worldwide, Sodexo y KPMG, por ese orden.

Para 'DiversityInc', una cultura de trabajo que valore a los empleados como personas y les permita ser sinceros sobre sus necesidades es uno de los puntos clave que convierten a una empresa en un buen lugar de trabajo para personas con discapacidad.

Asimismo, la empresa también ha valorado a la hora de elegir a las diez mejores empresas si el lugar de trabajo está adaptado para que la gente con discapacidad pueda "desarrollar al máximo" sus habilidades, y si se considera a las personas con discapacidad como posibles clientes.