El director gerente del Sexpe inaugura en Almendralejo acciones formativas para desempleados del hipermercado E.Leclerc

ALMENDRALEJO (BADAJOZ), 3 (EUROPA PRESS)

El director-gerente del Servicio Extremeño Público de Empleo (Sexpe), Rafael Pacheco, inauguró hoy en el Palacio del Vino y la Aceituna de Almendralejo las acciones formativas incluidas en el convenio de colaboración suscrito entre el Sexpe y la empresa Almendis S.L. Estas acciones cuentan con un compromiso de contratación de 48 personas por parte de la cadena de hipermercados E.Leclerc de dicha localidad pacense.

La firma y el desarrollo de este convenio de colaboración se enmarcan en el nuevo modelo de Formación para el Empleo en Extremadura, recogido en el Decreto 158/2008, de 25 de julio, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo, según informó la Junta en nota de prensa.

Las acciones formativas iniciadas van dirigidas prioritariamente a trabajadores desempleados. Tienen por objeto proporcionar a cada una de las personas participantes la cualificación profesional necesaria que requiere el puesto de trabajo que se va a ocupar, y la capacitación profesional adecuada para el desempeño de las tareas inherentes a estos puestos de trabajo.

Con esta línea de trabajo, desde la Junta de Extremadura se apuesta por la formación para el empleo especializada y adaptada a las necesidades formativas de las empresas que desarrollan o desean desarrollar su actividad en Extremadura. De esa manera se está cualificando a las personas en el desempeño de los nuevos puestos de trabajo que se van a crear, contando con compromisos de contratación una vez finalizado el periodo formativo.

Las cuatro acciones formativas que han dado comienzo hoy forman parte de un Programa Formativo dirigido a trabajadores desempleados en el que se van a impartir especialidades de las familias profesionales 'Industrias alimentarias' y 'Comercio y marketing', y se incluyen dos cursos de 'Carnicería, charcutería, pescadería, frutería, cremetería, panadería y pastelería Leclerc' y otros dos cursos de 'Textil cajero reponedor Leclerc'.

La duración de las acciones formativas es de 200 horas (181 horas ocupacionales), y se añade como formación complementaria un módulo formativo de nueve horas de "sensibilización ambiental" y otro de 10 horas de "manipulador de alimentos". Serán un total de 80 los alumnos que reciban esta formación, 20 personas por cada acción formativa.

COMPROMISO DE CONTRATACIÓN

Las acciones formativas se realizarán en centros de formación para el empleo acreditados o autorizados para las especialidades objeto de impartición, e inscritos en el Registro de Centros de Formación para el Empleo de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Estas acciones de formación llevan aparejada un compromiso de contratación de 48 alumnos a la finalización de los cursos para trabajar en el nuevo Leclerc de Almendralejo. Los contratos serán de carácter indefinido y con jornada parcial del 75 por ciento de la jornada completa.

El desarrollo de estas actuaciones cuenta con una subvención de 145.600 euros, lo que supone 36.400 euros por cada acción formativa.

Estas acciones formativas se prolongarán hasta el mes de septiembre y, tras su finalización, se procederá a la contratación de las 48 personas seleccionadas. Si se cumplen las previsiones de creación de empleo de la cadena de hipermercados, hay posibilidades de que el resto de las personas formadas pueden suscribir contratos temporales coincidiendo con el periodo navideño.