HUELVA, 2 Jul. (EUROPA PRESS) -
Los sindicatos CCOO y UGT se han concentrado este miércoles frente a las instalaciones de Renfe, primero, y más tarde frente a las puertas de la Federación de Empresarios Onubenses para reivindicar "una mejora de las infraestructuras de comunicaciones en la provincia", así como para exigir a los empresarios "un ejercicio de responsabilidad a la hora de desbloquear las negociaciones de los convenios colectivos como única vía para la consecución de un empleo de calidad que asegure una recuperación estable", según ha explicado el secretario general de CCOO Andalucía, Francisco Carbonero.
Carbonero, a este respecto, ha indicado durante la concentración que "en lo que respecta a Huelva, el resultado del paro registrado de junio es ejemplarizante de lo que está sucediendo en Huelva y lo que la provincia necesita, una inversión productiva en infraestructuras y una reactivación de los sectores industriales".
Igualmente, Carbonero ha exigido a los empresarios "una muestra de responsabilidad social a la hora de avanzar en la negociación colectiva, especialmente en aquellos sectores claves de la economía onubense como es el caso de la hostelería".
En este mismo sentido, el secretario general de CCOO Huelva, Emilio Fernández ha especificado algunos de los proyectos en el apartado de infraestructuras que son "vitales para conseguir una recuperación real", y que pasarían por "dar marcha atrás a las políticas que están limitando las conexiones ferroviarias, como es el caso de la eliminación de la línea Huelva-Zafra, o recuperar proyectos como el desdoble de la N-435, así como potenciar el eje Huelva-Sevilla-Madrid, para conseguir el objetivo marcado".
Igualmente, Fernández, en la concentración que se ha celebrado frente a la sede de la patronal onubense, ha pedido a los empresarios y sus representantes "más altitud de miras y que asuman su responsabilidad social para con la provincia, desbloqueando los procesos de negociación colectiva que se encuentran en una situación crítica", asegurando que "no existe otro camino para conseguir un empleo digno y de calidad, que la negociación colectiva entre empresarios y trabajadores, como vía para alcanzar los proyectos y objetivos comunes, que no son otros que conseguir y mantener una recuperación equilibrada, así como avanzar en un cambio del tejido productivo que evite los dos grandes males del empleo en la provincia, la precariedad laboral y la estacionalidad".
