APD asegura que "no están llegando" los fondos europeos de recuperación a las empresas

OVIEDO, 21 Jun. (EUROPA PRESS) -

La presidenta en Asturias de la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD), Eva Rodríguez, ha asegurado este miércoles en Oviedo que "no están llegando" los fondos europeos de recuperación a las empresas.

Durante unas declaraciones a los medios con motivo del Foro de Emprendimiento del Noroeste, ha asegurado que "hay proyectos" y "hay gente esperando" por estos fondos, incluso con proyectos aprobados, pero "la materialización de los fondos todavía no están llegando, por lo menos al ritmo o como se está comentando, la realidad es otra", ha explicado.

Asegurando que desconoce los motivos por los cuales estos fondos no están llegando, ha apuntado a la burocracia como uno de los factores que pueden influir. En este sentido, se ha mostrado en consonancia con la presidenta de FADE, María Calvo, en su crítica a la excesiva burocracia en Asturias. "Es un mal endémico en esta sociedad", ha remarcado, indicando que por este motivo "muchos proyectos" se demoran más de la cuenta, "muchísimas licencias" están paradas y "muchos proyectos" generadores de puestos de trabajo "no salen" en el tiempo necesario.

EL FORO

Organizado por la Universidad de Oviedo, APD, ABANCA, el Ayuntamiento de Oviedo, Oviedo Emprende y la Cátedra CTIC para la transformación digital, el Foro que hoy acoge el Edificio Calatrava aspira a buscar "sinergias" y avanzar hacia nuevos modelos productivos, porque según Rodríguez "en la sociedad y la economía de hoy no es tan fácil avanzar hacia otro tipo de relaciones".

Para que esto cambie, la presidenta de APD en Asturias ha considerado "muy importante" invertir en las universidades, "siendo conscientes que esto no es un camino de corto plazo" porque "tiene que haber encaje entre lo que demanda la sociedad, y los estudios y las investigaciones".

El rector, Ignacio Villaverde, ha agregado a este respecto que la colaboración entre universidad y empresas es la vía natural para conseguir la empleabilidad delos alumnos. "Hicimos una apuesta fuerte con la creación del vicerrectorado de transferencia y relaciones con la empresa", ha explicado. Este equipo, ha dicho, puso en marcha un conjunto de iniciativas que ya han cosechado "muy buenos resultados".

Así, la relación entre empresa y universidad facilita la transferencia de conocimiento en investigación y el tránsito del estudiantado a su primer puesto de trabajo. El rector ha explicado que ahora las empresas demandan perfiles de digitalización, pero también de humanidades para afrontar aspectos como los "dilemas éticos" que pueden surgir del uso de la robótica y la inteligencia artificial.

El rector ha avanzado que "en unos días" la Universidad hará público un estudio con cifras reales relativo a la empleabilidad de los recién titulados en Asturias. Por ahora manejan estadísticas que reflejan que en el primer año, casi el 66% de los egresados ya ha encontrado su primer empleo, y a los cinco años la estadística aumenta al 85%.