La Universidad de Cantabria convoca ocho plazas de profesores para varios departamentos

Universidad De Cantabria
EUROPA PRESS
Actualizado: sábado, 28 enero 2012 11:12

SANTANDER, 28 Ene. (EUROPA PRESS) -

La Universidad de Cantabria ha convocado ocho plazas de profesores para varios departamentos, según consta en varias resoluciones publicadas esta semana. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales.

Por la primera de ellas la UC convoca concurso oposición libre para cubrir una plaza de personal laboral de la escala 'A', grupo profesional títulado Universitario en el Servicio de Actividades Físicas y Deportes.

Según señala la resolución, consultada por Europa Press, tras haberse declarado desierto el concurso oposición restringido, se convocan pruebas selectivas por el sistema de concurso-oposición libre para el acceso a dicha plaza.

En una segunda resolución, la Universidad convoca concurso público para la provisión de dos plazas de personal docente contratado temporal, en régimen de derecho laboral, en la figura de profesor ayudante doctor. La duración de los contratos será de dos años, renovables por un máximo de tres.

En concreto se trata de una plaza para el departamento de Administración de Empresas; y de una plaza para el Departamento de Educación (área personalidad, evaluación y tratamiento psicologico).

Según consta en la resolución, consultada por Europa Press, en la evaluación para profesor ayudante doctor se valorará la formación académica; la calidad, originalidad y relevancia de la tesis doctoral, y en especial el medio de difusión utilizado para su publicación; las estancias en centros nacionales o extranjeros de reconocido prestigio; las becas, bolsas y ayudas de carácter competitivo recibidas; o la participación en proyectos de investigación.

Además, la Universidad ha convocado concurso público para la provisión de tres plazas de personal docente contratado, en régimen de derecho laboral, en la figura de profesor contratado doctor. En este caso, la duración de los contratos tendrá carácter indefinido, con régimen de dedicación a tiempo completo.

Se trata de una plaza para el Departamento de Educación (Área de Sociología) para impartir docencia en la asignatura 'Sociedad, Cultura y Educación' en 1º de Grado y en Magisterio Educación Infantil; una plaza en el departamento de Geografía, Urbanismo y Ordenación del Territorio para impartir docencia en Geografía de la Región Cantábrica y Patrimonio Industrial y Minero; y una plaza en el departamento de Transportes y Tecnología de Proyectos y Procesos para docencia en Historia de las Obras Públicas y su valoración patrimonial.

En la evaluación para profesor contratado doctor se valorará la formación académica y la actividad docente; la actividad y experiencia investigadora; las estancias en centros nacionales o extranjeros y las ayudas recibidas; y la formación en la metodología para la docencia y la experiencia docente, si la hubiera.

Asimismo la UC ha convocado concurso público para la provisión de una plaza de personal docente contratado temporal, en régimen de derecho laboral, en la figura de profesor asociado para la Facultad de Medicina. La duración del contrato será para el curso académico 2011-2012.

Se trata de una plaza en el departamento de Ciencias Médicas y Quirúrgicas de la Facultad de Medicina, en el área de Obstetricia y Ginecología. En este caso se considerará mérito preferente la realización de la actividad asistencial como médico jerarquizado dentro del Servicio Clínico que corresponde al perfil de la plaza.

Finalmente, y en otra resolución, la Universidad convoca concurso público para la provisión de una plaza de personal docente contratado temporal, en régimen de derecho laboral, en la figura de profesor asociado. La duración del contrato será también para el curso académico 2011-2012.

Se trata de una plaza para el departamento de Administración de Empresas, para la materia 'Empresa/Introducción a la Contabilidad Contabilidad General y Analítica' en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales.

En la evaluación de profesor asociado se valorará la vinculación de la trayectoria profesional del solicitante con la docencia teórica y práctica asignada a la plaza convocada; la formación académica en diplomatura, licenciatura y doctorado; la experiencia docente; y las publicaciones y la experiencia investigadora.