TOLEDO, 10 Dic. (EUROPA PRESS) -
Las Cortes de Castilla-La Mancha reconocieron hoy la necesidad de la implantación de planes específicos de empleo para las personas con discapacidad en coordinación y colaboración con las asociaciones especializadas en cumplimiento de la normativa estatal e internacional, la necesaria cooperación institucional y la obligación política de procurar la integración social y laboral de este colectivo desde los principios de igualdad de oportunidades y no discriminación en el acceso al mercado laboral.
Los grupos políticos aprobaron hoy por unanimidad una resolución de la Comisión de Trabajo y Empleo sobre la Estrategia Regional para el empleo de las personas con discapacidad, que entre otras cuestiones, insta al Gobierno a la "inmediata" ejecución de las medidas que recoge la Estrategia y a la incorporación a la misma de cuanto se expresa en esta resolución, comprometiéndose a exponer, en la Comisión parlamentaria correspondiente y cada seis meses, el grado de ejecución y cumplimiento del presupuesto expresado en la memoria económica con la que está dotada la ya citada estrategia.
La consejera de Trabajo y Empleo, María Luz Rodríguez, afirmó desde la tribuna que "es probable" que la Estrategia Regional para el Empleo de Personas con Discapacidad en Castilla-La Mancha "no acabe con todas las discriminaciones que sufren las personas con discapacidad" pero con ella, dijo, "hemos dado un paso importante por la emancipación y la autonomía de las 180.000 personas con discapacidad que viven en la región".
Tras destacar que esta estrategia beneficiará a más de 180.000 personas con discapacidad y 35.000 personas que están en edad de trabajar y tienen una discapacidad, aseguró que "vamos a salir de la crisis con mejores oportunidades para todos, incluidas las personas con discapacidad", y para ello, "además de reactivar la actividad económica, tendremos que poner las bases de un nuevo modelo de crecimiento que incorpore nuevos valores".
"Desde el Gobierno somos conscientes de que éste es un reto muy difícil, pero por eso es tan importante que en torno a esta estrategia, unamos los esfuerzos de todos", agregó la consejera, que destacó que "es el momento para aprovechar el talento de todas las personas, y es el momento para eliminar barreras y superar prejuicios, ambos muy presentes en el conjunto de la sociedad".
"NORTE Y GUÍA" DE ACTUACIONES
Por su parte, el diputado regional del PP Porfirio Herrero retó al Gobierno regional y a la capacidad de gestión de la Consejería de Trabajo y Empleo "para que esta resolución sea de verdad el norte y guía de actuaciones para actuar en favor de las personas con discapacidad, que deben ser los verdaderos destinatarios de la actuación de la Cámara".
En otro orden de cosas, Herrero aprovechó para hablar de paro y desempleo, asegurando que la situación de desempleo en Castilla-La Mancha, que afecta en este momento a mas de 189.000 personas, "resulta ser el principal problema de los castellano-manchegos, el problema más grave a resolver y afecta a muchas personas con discapacidad".
Por su parte, la parlamentaria socialista Mercedes Giner recalcó los 53 millones de euros que el Gobierno regional va a poner a disposición para desarrollar las medidas de la estrategia, que "persigue el objetivo de que las personas con discapacidad accedan a un trabajo, al mundo laboral", manifestó.
