Más de un centenar de alumnas de CyL participan en el IV FP Steam de CaixaBank, ASTI y Empresa Familiar

Foto de grupo en los premios FP Steam.
Foto de grupo en los premios FP Steam. - CAIXABANK
Publicado: lunes, 23 junio 2025 13:21

VALLADOLID 23 Jun. (EUROPA PRESS) -

Más de un centenar de alumnas de Castilla y León han participado en la IV edición del FP Steam de CaixaBank Dualiza, Fundación ASTI y Fundación Empresa Familiar, con el respaldo de la Consejería de Educación.

Este programa ha concluido este lunes, 23 de junio, con la entrega de los FP Steam Awards, que reconoce a las mejores estudiantes de Formación Profesional en ramas industriales y STEAM en la Comunidad, así como al centro educativo, la mentora y la empresa que ha mostrado mayor compromiso con la reducción de la brecha de género en este ámbito formativo.

En esta edición, los premios a las alumnas han sido otorgados a Lucía Rodríguez Martín, estudiante de Carpintería y Mueble en el IES Diputación Provincial de Salamanca, como Mejor Alumna de Ciclo Formativo de Grado Básico; Clara Arroyo Alonso, estudiante de Electromecánica de Vehículos Automóviles en el IES Don Bosco, en Villamuriel de Cerrato (Palencia), como Mejor Alumna de Ciclo Formativo de Grado Medio, y Patricia Mielgo Sánchez, estudiante de Desarrollo de Aplicaciones Web en el IES Galileo de Valladolid, como Mejor Alumna de Ciclo Formativo de Grado Superior.

Asimismo, el premio a Mejor Mentora ha sido para la responsable de Tecnología en la compañía Madison, con sede en Valladolid, Natalia Sánchez Asensio, mientras el CIFP Juan de Herrera de Valladolid ha sido reconocido como Mejor Centro Educativo y Bridgestone Burgos como la empresa más comprometida con la igualdad de género en el ámbito técnico.

Todas las premiadas, han participado en dos mesas coloquio moderadas por la coordinadora de Caixabank Dualiza en Castilla y León, Cristina Rodríguez, y la responsable de Comunicación y Diversidad en la planta de Burgos de L'Oreal, María Ángeles Pinto.

Más de un centenar de alumnas han participado en esta cuarta edición del programa, que ha incluido visitas a empresas, sesiones de mentoring con profesionales femeninas de referencia en sectores tradicionalmente masculinizados, una Jornada de Empleabilidad y actividades de orientación para despertar vocaciones tecnológicas.

En este contexto, el director de Instituciones de CaixaBank en Castilla y León, Alberto Navarro, ha subrayado la importancia de ofrecer a las jóvenes herramientas para decidir su futuro con conocimiento de causa, y de animar especialmente a las chicas a incorporarse a profesiones STEAM, "altamente demandadas y con una empleabilidad en alza".

Por su parte, el director ejecutivo de Fundación ASTI, Rubén Martínez, ha puesto en valor que "la apuesta conjunta de entidades y administraciones permite formar el talento tecnológico que las industrias necesitan, ofreciendo a la juventud, y en particular a las mujeres, las mejores oportunidades".

Igualmente, el director de Fundación Empresa Familiar de Castilla y León, Alberto Guerra, ha incidido en la necesidad de programas como FP STEAM en "una etapa de transformación económica" como la actual.

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