Ezker Anitza-IU critica la situación de precariedad laboral asociada al aumento del peso del sector turístico en Euskadi

Publicado: miércoles, 7 agosto 2019 15:34

Solicita "medidas específicas" para garantizar la calidad de los empleos en el sector

BILBAO, 7 Ago. (EUROPA PRESS) -

El portavoz de Ezker Anitza-IU en el Parlamento Vasco, Jon Hernández, ha criticado este miércoles la situación de "precariedad laboral asociada a un sector que vive un espectacular crecimiento en Euskadi, como es el turístico", y ha solicitado medidas específicas para garantizar la calidad de los empleos en el sector.

Según ha señalado, el empleo vinculado al turismo ha crecido en Euskadi en el segundo trimestre del año un 26% respecto al mismo periodo del año anterior, "confirmando así la tendente evolución de la economía vasca donde el sector servicios relacionado con el turismo gana cada vez más peso respecto a otros sectores como el industrial, tanto en términos de empleo como en términos de PIB".

El parlamentario de Ezker Anitza-IU ha recordado, en relación a estos datos, que el turismo es uno de los sectores "donde las condiciones de precariedad laboral son más evidentes con salarios bajos y jornadas extenuantes". Por ello, ha exigido al Gobierno Vasco "una actuación específica y contundente para garantizar que el crecimiento de los empleos en el sector no lleve aparejado el crecimiento de la precariedad laboral en la economía de Euskadi".

Para Hernández, en estos momentos "podemos asegurar que si lo que crece es un sector caracterizado en lo laboral por peores condiciones de trabajo respecto a otros sectores, estamos ante un incremento de la precariedad laboral en nuestra sociedad". Por lo tanto, ha añadido, "se debe actuar políticamente con todas las herramientas disponibles para evitar esta situación, lo que requiere actuar sobre el sector del turismo de una manera específica y contundente".

Además, ha recordado que el empleo en el sector del turismo tiene una temporalidad "superior en diez puntos al conjunto del mercado laboral, siendo aun mayor en el caso concreto de la restauración". Hernández ha señalado, en este sentid, que el verano pasado "la mitad de los contratos del sector en Euskadi no llegaban a la semana de duración, una cifra elevadísima para una contratación tan precaria".

Por otro lado, ha denunciado que en las jornadas de trabajo, aunque regladas por convenios colectivos, "se da un fraude y un abuso absoluto, obligando a los trabajadores a realizar jornadas reales que exceden con creces lo permitido por los convenios colectivos y por el propio Estatuto de los trabajadores, exceso que en muchos casos ni siquiera es remunerado". Todo ello, ha advertido, "bajo el chantaje no explícito de siempre de quien no esté disputo a realizarlas, se va a la calle".

Hernández ha señalado que en el Parlamento Vasco "resulta igualmente preocupante la realidad de subcontratación creciente que se da en el sector, especialmente en servicios de limpieza vinculados a la hostelería, un sector cuya precariead es reflejo directo de la discriminación laboral que sufren los sectores altamente feminizados".

A su entender, "la lucha por la igualdad real pasa sin lugar a dudas por actuar sobre estos sectores feminizados, cuyas trabajadoras conocen las peores condiciones laborales de nuestro mercado de trabajo".

Finalmente, Hernández ha descrito como una situación "inaceptable" que "mientras aumentan los beneficios empresariales en el sector del turismo, se mantengan las condiciones de precariedad laboral estructural de dicho sector".

"Se ha de actuar desde las instituciones públicas sobre un sector que cada vez tiene más peso y presencia en nuestro territorio. La riqueza que genera el sector la generan mujeres y hombres trabajadores cuyas condiciones de trabajo en líneas generales viene caracterizada por una alta precariedad laboral, algo inadmisible", ha concluido.

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