CSIF celebra que "tras meses de negociación" se haya cerrado un acuerdo laboral con el Ayuntamiento de Zafra

   ZAFRA (BADAJOZ), 21 Mar. (EUROPA PRESS) -

   La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha destacado el acuerdo alcanzado con el equipo de Gobierno del ayuntamiento de Zafra para mejorar las condiciones laborales y económicas de los trabajadores municipales.

   En ese sentido, CSIF destaca que "tras meses de negociación" el pasado viernes se cerrara "por fin" un acuerdo que "recoge varios de los puntos irrenunciables" para el sindicato, como la aplicación del incremento salarial del 2 por ciento aprobada por el Gobierno central para este año 2022 y la negociación de la carrera profesional.

   Además, se ha acordado el incremento de los complementos de destino y específico para los empleados del consistorio, así como el pago del trabajo en domingos, festivos y nocturnos, mientras que los quinquenios también se abonarán tras el acuerdo alcanzado, según señala CSIF a través de nota de prensa.

   En este sentido, CSIF destaca el preacuerdo conseguido para la aprobación inicial de la nueva Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del ayuntamiento que "contempla un valor por punto que consideramos adecuado para el desbloqueo de las siguientes fases de negociación", señala.

   Finalmente, CSIF destaca que este acuerdo se ha logrado "fruto de un trabajo intenso y constante de negociación tanto por la parte sindical como del ayuntamiento, a través de reuniones semanales", y admite que aunque "no ha sido fácil conciliar todos los intereses", finalmente se ha alcanzado un acuerdo del que el sindicato advierte de que "estará vigilante para que se cumpla y se materialice la mejora de las condiciones laborales y económicas suscritas para los trabajadores municipales", concluye.