Publicado 18/02/2015 14:25CET

Fundación Randstad y la Universidad de la Rioja fomentan la integración laboral de familiares de alumnos

LOGROÑO, 18 Feb. (EUROPA PRESS) -

Fundación Randstady la Universidad de La Rioja fomentarán la integración sociolaboral de personas en riesgo de exclusión. Para ello, ambas entidades han firmado un acuerdo de colaboración para la financiación del "Programa Padrino" con el que ayudarán a la integración laboral y formativa de cinco familiares de los alumnos de la Universidad de La Rioja.

"Programa Padrino" es un proyecto que persigue la integración laboral de cinco familiares directos de los alumnos de la Universidad de La Rioja que sean mayores de 45 años y se encuentren en situación de desempleo de larga duración. De este modo, ambas entidades pretenden ayudar a los alumnos con un entorno familiar complejo.

El itinerario de integración laboral tendrá acciones individualizadas para concretar el plan de acción a seguir con cada uno de los beneficiarios. Entre ellas, se dedicarán sesiones a mejorar su empleabilidad, como la confección del CV, búsqueda de empleo o reorientación laboral, y se desarrollarán talleres formativos con contenidos relacionados con el puesto de trabajo.

Los interesados en acogerse al "Programa Padrino" deberán cumplir los requisitos establecidos,cumplimentar el formulario de solicitud y la información complementaria en la web de la Universidad de La Rioja. El plazo de presentación de las solicitudes finaliza el 6 de marzo de 2015.

Con esta colaboración, Fundación Randstad sigue apostando, una vez más, por aumentar la empleabilidad de colectivos en riesgo de exclusión social, conseguir la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y favorecer la inserción al mercado laboral.

La Universidad de la Rioja, por su parte, consciente de la actual coyuntura económica, sigue trabajando con este programa para evitar que estas circunstanciasafecten a sus estudiantes de tal modo que puedan poner en riesgo la continuidad de sus estudios.

Para leer más