CCOO pide a la patronal madrileña "que deje de estar vinculada al Gobierno" y aborde "el fracaso de la reforma laboral"

Cedrún critica que Madrid "se esté convirtiendo en un miniparaíso fiscal" por atraer a otros españoles para que paguen menos impuestos

La nueva comisión ejecutiva de CCOO
CEDIDA POR CCOO
Europa Press Madrid
Actualizado: martes, 29 enero 2013 15:33

MADRID, 29 Ene. (EUROPA PRESS) -

El nuevo secretario general de CC.OO. de Madrid, Jaime Cendrún, ha pedido este martes a la patronal madrileña "que deje de ser una organización vinculada al Gobierno" y aborde conjuntamente con los agentes sociales los problemas del sistema productivo, la creación de empleo, el futuro industrial de la región "y el fracaso de la reforma laboral".

De hecho, ha indicado que la reforma laboral "sólo ha servido para que los empresarios sin escrúpulos hagan dúmping a otras empresas". Así se ha manifestado Cedrún durante la presentación de la nueva ejecutiva elegida tras el X Congreso regional del sindicato celebrado la semana pasada.

El líder de CC.OO. de Madrid ha subrayado que el mensaje que los afiliados le han transmitido en el X Congreso del sindicato es que trabajen "unidos y cohesionados, como un solo hombre y dispuestos a defender los derechos laborales, políticos y sociales que se están recortando".

Los objetivos centrales de CC.OO. de Madrid serán, en palabras de su secretario general, el empleo, la protección a las personas desempleadas y sin prestaciones, el trabajo conjunto para "revertir los recortes" y para conseguir un futuro que se asiente en la I+D y la mano de obra cualificada "que supere la época del ladrillo y que traiga un modelo más justo".

En materia de empleo, ha recordado que en la región hay casi 700.000 parados, 300 empleos destruidos al día en 2012 y 300.000 personas sin ningún tipo de prestación. "El Gobierno tiene que responder con un plan de choque para parar esta sangría y una renta de rescate para las familias que se han quedado sin protección", ha añadido.

Asimismo, Cedrún ha exigido un cambio de política fiscal al Gobierno regional porque, a su juicio, la región se está convirtiendo en un "miniparaíso fiscal", ya que está atrayendo a ciudadanos de otras zonas de España con el reclamo de que la Comunidad de Madrid pagan menos impuestos "al precio de desfiscalizar a otras comunidades autonómas". Por ello, ha apostado por recuperar impuestos para evitar "las rebajas fiscales" de 1.800 millones de euros.

Por otro lado, el secretario regional del sindicato ha exigido a la Comunidad un cambio en su política sanitaria que pase por "esconder un cajón" el plan Lasquetty y que abra un debate en la sociedad sobre la Sanidad "en vez de desmantelarla".

Cedrún también ha criticado el "tratamiento regresivo" de la Ley de Dependencia que, según sus datos, se está produciendo en Madrid "y que está ocasionando un aumento de conflictos en las residencias" y ha pedido que se facilite el acceso a la vivienda de los más necesitados. Además, se ha manifestado "beligerante" con la eliminación o el cobro de los servicios municipales para los más necesitados.

Por todo ello, ha vuelto a pedir a Ignacio González que convoque el Consejo Social de Madrid. Ha reconocido que el presidente de la Comunidad le llamó para felicitarle por su nombramiento, pero no así la alcaldesa de la capital, Ana Botella.

TRABAJO INTERNO

Dentro del trabajo interno en el sindicato, el nuevo secretario general ha criticado la campaña "tan dura e injusta" practicada por los "ultraliberales de Madrid" contra los agentes sociales. Por eso, ha anunciado que reforzarán el trabajo sindical en las empresas y insistirán en la necesidad de afiliarse y mejorar la relación y la complicidad con los afiliados. "Hemos hecho un llamamiento a los afiliados para organizarse porque la batalla que tienen que dar en todos los ámbitos así lo exige", ha añadido.

Cedrún también ha señalado que intentarán atraer al sindicato a los parados y a los precarios y a los jóvenes que aún no podido trabajar porque "son los más débiles y necesitan de mas protección".

El líder regional de CC.OO. ha apuntado que cuentan con 160.000 afiliados, pero ha reconocido que con la crisis están perdiendo afiliaciones por "razones económicas".

LA NUEVA EJECUTIVA

La nueva ejecutiva de CC.OO. que hoy se ha presentado cuenta con 8 mujeres y siete hombres, con una renovación del 50 por ciento. Los jóvenes rondan los 30 años. Cedrún ha pedido a su ejecutiva, que ha calificado "de consenso" que el periodo que se avecina "es duro porque se está manifestando las perversiones de las crisis". "Pero si nos mantenemos y aumentamos la movilización social saldremos de esta crisis con una sociedad mejor", ha añadido.

Continúan en la ejecutiva el secretario de Organización, Paco Cruz; el secretario de Salud Laboral, Carmelo Plaza; la secretaria de Finanzas, Dolores Carrascal; la secretaria de Políticas de Empleo, Mari Cruz Elvira; la secretaria de Política Social e Igualdad, Ana González; el ahora secretario de Medio Ambiente y antes de Formación sindical, Juan Olaso; la ahora secretaria de Formación sindical y antes de Iniciativas para el Empleo, Carmen Vidal.

Se incorporan a la ejecutiva el secretario de Política Territorial, Raúl Cordero; el secretario de Comunicación, Manuel Fernández Albano; la secretaria de Política Industrial y de Servicios, Pilar García Torres; la secretaria de Políticas de Conocimiento y Juventud, Paula Guisande; el secretario de Administración y Servicios, Rogelio Hernández; el secretario de Política Sindical y Negociación Colectiva, Francisco José López Sánchez; la secretaria de Mujer, Pilar Morales; la secretaria de Formación, Elisa Revilla; la secretaria de Política Local y Ciudad de Madrid, María Isabel Rodríguez Cabo; y el secretario de Política Institucional, Manuel Rodríguez Núñez.

En el acto se ha despedido de su cargo como secretario de Comunicación de CC.OO. de Madrid Paco Naranjo. Tras 25 años en esta responsabilidad, trabajará a partir de ahora en la Fundación Abogados de Atocha. "Cambio de vía, pero no de estación", ha apostillado.

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