ROMA, 14 Mar. (EUROPA PRESS) -
El grupo automovilístico estadounidense Ford no descarta la posibilidad de distribuir un 'bonus', con cargo a los beneficios obtenidos en 2010, entre los 66.000 trabajadores que la firma del óvalo tiene en Europa.
Así lo aseguró el presidente y consejero delegado de la corporación, Alan Mulally, quien, en declaraciones a 'Automotive News', indicó que en Ford son partidarios de "compartir el crecimiento rentable con todo el mundo".
"Ford cree que el crecimiento rentable del negocio debe beneficiar a todo el mundo", apuntó el máximo responsable de la corporación, que repartirá entre 40.600 trabajadores de Estados Unidos una prima de 5.000 dólares de media (3.650 euros).
Ford registró un resultado neto de 6.561 millones de dólares (4.789 millones de euros) durante el pasado año, lo que representa un incremento del 141% en comparación con los 2.717 millones de dólares (1.983 millones de euros) de ganancias obtenidas en 2009.
La filial europea de la multinacional obtuvo un resultado antes de impuestos de 182 millones de dólares (132,8 millones de euros) en 2010, en comparación con las pérdidas de 144 millones de dólares (105 millones de euros) contabilizadas en 2009.
