El Instituto de la Juventud firma un acuerdo con la patronal para la promoción empresarial de los jóvenes

Europa Press Sociedad
Actualizado: martes, 11 abril 2006 15:45

MADRID 11 Abr. (EUROPA PRESS) -

El Instituto de la Juventud de españa (INJUVE) ha firmado un convenio de colaboración con la Confederación Española de Asociaciones de Jóvenes Empresarios (integrada en la patronal CEOE), con el fin de promover el autoempleo y la promoción empresarial de este sector de población, informó hoy el Ministerio de Trabajo.

Con el mismo objetivo, el INJUVE ha firmado otro acuerdo de colaboración con la Fundación Instituto Cameral para la Creación y Desarrollo de la Empresa, para la realización de actividades dirigidas a la formación y promoción empresarial de los jóvenes.

En lo que se refiere al acuerdo con la Confederación de Jóvenes Empresarios, el objetivo es el diseño, desarrollo y realización del programa Semillero de Empresas, tendente a facilitar el acceso de la juventud al autoempleo y a la creación de sus propias empresas que se encuadra dentro del Programa de Emancipación Joven del Injuve.

Este programa integra actividades como asesoría jurídica, fiscal y comercial a jóvenes emprendedores, asesoría laboral, información sobre subvenciones, formación ó el Semillero Virtual, cuyas funciones principales será dar cobertura a nivel nacional a todos los y las jóvenes emprendedores que quieran crear su propia actividad empresarial. Como novedad, se incluye un Banco de ideas, y apoyo emprendedor a través del Círculo de Expertos.

En relación al autoempleo de los jóvenes, el INJUVE ha firmado un acuerdo con la Fundación Instituto Cameral para la Creación y Desarrollo de la Empresa (INCYDE) para la formación y promoción empresarial y el fomento de las microempresas.

Los jóvenes que deseen participar en los Cursos de Formación deberán acudir a una Oficina de Emancipación Joven, que forman parte del Programa de Emancipación Joven del Injuve, ser menores de 35 años, tener conocimientos y/o experiencia elementales del mercado de trabajo, conocimientos básicos de la organización y estructura de las empresas, y poseer información sobre principios de economía financiera.

Las materias a desarrollar en los Cursos de Formación deberán proporcionar una visión global de las distintas áreas funcionales de la empresa y, para poder determinar las oportunidades de mercado, la metodología a seguir estará orientada a la combinación de herramientas de gestión y desarrollo de proyectos, en la creación de empresas o desarrollo de las ya existentes, siguiendo una guía de planes de negocio.

Además, mediante las actuaciones contempladas en este Convenio, se velará por que exista una tutoría activa e individualizada a cada uno de los participantes en el mismo.

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