Iberia dice que "sigue abierta al diálogo" y que hará "lo posible" por evitar la huelga en Barajas

MADRID, 21 Ago. (EUROPA PRESS) -

Iberia ha asegurado hoy que "sigue abierta al diálogo y a la negociación hasta el último minuto", dentro de los marcos adecuados acordados con los sindicatos, y que hará "todo lo posible" para que la huelga convocada por UGT entre el personal de tierra de la aerolínea en Barajas y su terminal de carga, para los días 30 y 31 de agosto, no llegue a producirse.

En un comunicado, la compañía aérea señala que la mayor parte de las reivindicaciones incluidas en la convocatoria de huelga están siendo ya tratadas en la negociación del XXI Convenio Colectivo del Personal de Tierra de Iberia, común para todos los empleados de este colectivo, y en todos los aeropuertos donde opera, que se vienen abordando en la mesa de negociación desde el pasado mes de septiembre.

La sección sindical de UGT Iberia Barajas ha convocado una huelga para los días 30 y 31 de agosto entre el personal de tierra de la compañía aérea, para demandar un nuevo plan de empleo que "termine con la perpetua eventualidad", y transformar contratos de tiempo parcial a completo entre el colectivo, entre otros motivos. Los paros se unen a los convocados en El Prat (24, 25, 30 y 31 de agosto) y los anunciados en Bilbao, aún por fijar.

NEGOCIACIÓN.

Iberia afirma que las transformaciones de contratos referidas se negocian en el marco de la Comisión de Empleo y no localmente en cada aeropuerto, que deriva del Convenio Colectivo, tal y como recoge el acta de acuerdo firmada el 24 de julio de 2018 por los secretarios generales de las principales organizaciones sindicales.

La aerolínea añade que para acelerar ese proceso, en las últimas semanas, la Mesa de Seguimiento de Empleo se ha reunido en cuatro ocasiones (31 de julio; 2, 7 y 19 de agosto), donde Iberia facilitó a los representantes sindicales "toda la información solicitada" para estudiar las transformaciones e hizo "una oferta global".

Iberia subraya que cerrar el XXI Convenio Colectivo del Personal de Tierra debe ser "prioritario para todos", para empleados, sindicatos y compañía. En este punto, recuerda que la paz social ha contribuido a Iberia avanzar en los últimos años hasta situarse en "una sólida posición competitiva, que es lo que permite que los empleados también mejoren sus condiciones".

Por todo ello, desde la compañía que lidera Luis Gallego "no se entiende" que se convoquen paros en plena operación regreso de vacaciones, con el consiguiente perjuicio para los clientes de la aerolínea, y espera por parte de los convocantes "un gesto de responsabilidad" para con las compañías clientes y para los pasajeros.

Iberia Airport Services es el primer operador de 'handling' en España, con presencia en 29 aeropuertos nacionales de la red, que presta servicios a compañías del grupo y otros operadores.