SEVILLA, 19 Abr. (EUROPA PRESS) -
La Consejería de Hacienda y Administración Pública ha asegurado que el modelo de oposición libre como sistema de acceso a la función pública planteado el pasado lunes en la mesa sectorial "es una propuesta de negociación", por lo que ha aseverado que "todas las posibilidades permanecen abiertas".
Fuentes de la Consejería han explicado a Europa Press que la propuesta que Hacienda llevó el pasado lunes a la mesa sectorial "es una propuesta de negociación que permite que todas las posibilidades permanezcan abiertas".
De esta forma, las fuentes han indicado que el proceso de negociación sobre el modelo de acceso a la función pública "sigue abierto".
Asimismo, según recordaron, el pasado mes de noviembre, algunos sindicatos, como UGT-A, propusieron establecer la oposición libre para acceder a la Junta, eliminando los concursos.
El pasado 8 de marzo, la consejera de Hacienda y Administración Pública, Carmen Martínez Aguayo, reiteró en comisión parlamentaria su apuesta por el modelo de oposición libre para acceder a la función pública andaluza. La consejera ha indicado que esta apuesta por la oposición libre se efectúa en el marco de la negociación de la oferta de empleo público aprobada en 2010, porque "es un modelo que cumple todos los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad y, además, garantiza la selección de las personas con mayor cualificación para los puestos de trabajo a desempeñar"
Por su parte, fuentes sindicales aseguraron el pasado lunes que la Junta había aprobado cambiar el modelo de acceso a la función pública, pasando del anterior sistema de concurso oposición al de oposición libre, un modelo frente al que se han opuesto todos los sindicatos presentes en la mesa sectorial de la Administración General, excepto el Sindicato Andaluz de Funcionarios (Safja).
Fuentes sindicales han indicado a Europa Press que en la mesa sectorial de la Administración General de la Junta, celebrada este pasado lunes, donde han acudido la Consejería de Hacienda y Administración Pública y los sindicatos CSIF, Safja, Ustea, UGT y CCOO, se ha abordado la oferta de empleo público y la convocatoria de acceso libre a la función pública.
