MADRID, 24 Oct. (EUROPA PRESS) -
Divina Pastora Seguros y Asindown Valencia han renovado recientemente su convenio de colaboración por el que la aseguradora forma parte del programa de inserción laboral que promueve la formación pre laboral necesaria para que personas con síndrome de Down adquieran los conocimientos y habilidades necesarias para acceder al mercado laboral como un empleado más, según informa la compañía.
La firma del convenio se ha realizado en la sede de Asindown Valencia por parte de la presidenta de la entidad, María del Mar Galcerán, y la subdirectora general corporativa de Divina Pastora Seguros, Pilar Nieto. Además, en el marco de la iniciativa, la aseguradora ha realizado un vídeo con el que trata de eliminar tópicos y prejuicios que afectan a las personas que tienen este síndrome.
Nieto ha afirmado que contar con esta asociación acerca a Divina Pastora y al resto de trabajadores a la "realidad social". Además, afirma que colaboran en esta iniciativa pues considera que el desarrollo de las personas con síndrome de Down puede tener lugar "en todas partes" y que están "convencidos de la capacidad de las personas".
Por su parte, Galcerán, primera persona con este síndrome en presidir una asociación española y una de las primeras en sacarse una plaza en unas oposiciones, reafirmó la tarea de Asindown para potenciar las capacidades de las personas que pertenecen a la asociación y el "importante" papel que juega la inserción laboral en la autonomía y la independencia de los beneficiarios.
