CSIF-A resalta que uno de cada seis trabajadores es acosado y no lo denuncia

CÓRDOBA 1 Mar. (EUROPA PRESS) -

El secretario de Acción Sindical de CSIF en Andalucía, Joaquín Álvarez, ha presentado este martes en Córdoba, acompañado por la presidenta de CSIF en dicha provincia, Dolores Navajas, la nueva campaña de dicho sindicato contra el acoso laboral y sexual, resaltando que "uno de cada seis trabajadores sufre condiciones laborales adversas, pero no denuncia la situación por miedo a perder el trabajo".

En rueda de prensa, Álvarez ha señalado "la dificultad para delimitar el alcance del acoso laboral, ya que habitualmente no se denuncian los casos", sobre todo por la razón ya indicada del "miedo a perder el trabajo", de ahí la necesidad de dicha campaña informativa y de concienciación sobre el acoso, que, según ha indicado el responsable de CSIF-A, viene dada "por un aumento de consultas a nuestros delegados en los centros de trabajo".

En consecuencia, según ha indicado el sindicalistas, "CSIF no puede quedarse parado ante el aumento de casos de acoso sexual y laboral y por eso inicia esta campaña con material en los centros, con cartelería y charlas de concienciación, tanto para trabajadores como para directivos".

Preguntado por el miedo a esas denuncias, Álvarez ha destacado que "entre el 10 y el 15 por ciento de los trabajadores sufre" el acoso "sin saber realmente cómo actuar", mientras que otro tanto por ciento similar se calla por miedo a perder el trabajo, por estigma social o por vergüenza".

De igual modo, el secretario de Acción Sindical de CSIF-A ha anunciado que, "en la batalla de CSIF por recuperar todos los derechos recortados a los empleados públicos", iniciarán en los próximos días "una campaña por la recuperación de la jornada de 35 horas en todas las administraciones andaluzas", sin descartar "convocar movilizaciones en todo el territorio andaluz si dicha jornada no se repone cuanto antes".

En este sentido, Álvarez ha opinado que la ampliación de la jornada "fue una medida impuesta de manera injusta a los empleados públicos" y considera que la Junta de Andalucía, "como ha sucedido en otras comunidades, debe cuanto antes volver a la jornada de 35 horas para todos los empleados públicos".

Por último, ha explicado que la campaña será de concienciación en los centros de trabajo y que se verá acompañada de movilizaciones "en todas las provincias andaluzas y de una recogida de firmas, para señalar la gravedad de la situación que viven los empleados públicos andaluces, los más recortados de todo el país".