SEVILLA, 3 Nov. (EUROPA PRESS) -
La Federación Andaluza de Municipios y Provincias (FAMP), en cooperación con el Instituto Andaluz de Administración Pública (IAAP), de la Consejería de Hacienda y Administración Pública y la colaboración del Ayuntamiento de Sevilla han celebrado ha celebrado este viernes un encuentro de técnicos de Formación Continua con una gran afluencia de personal de las corporaciones locales andaluzas.
Esta acción formativa, que se ha tenido lugar en el Palacio de los Marqueses de la Algaba, en Sevilla, se enmarca en el Plan de Formación Continua 2017 de la FAMP y está dirigida a los responsables políticos y al personal técnico de las administraciones locales andaluzas relacionados con la Formación Continua, según informa la federación en un comunicado.
En Andalucía, durante 2017, se están impartiendo 38 Planes distintos (Unitarios, Agrupados e Interadministrativo) en diputaciones, ayuntamientos y mancomunidades, juntos con el que realiza la FAMP. Éste tiene la particularidad de que está planteado para todos los empleados y empleadas de la administración local andaluza.
En general, la formación continua en Andalucía realiza un esfuerzo por adaptarse a los requerimientos y las necesidades de los empleados de las corporaciones locales, así como para atender las exigencias demandadas por la ciudadanía y las necesidades de las instituciones.
La inauguración oficial de la jornada corrió a cargo del director general del Instituto Andaluz de Administración Pública, José María Sánchez Bursón y de Teresa Muela Tudela, secretaria general de la FAMP.
Sánchez Bursón inició la sesión con la ponencia: 'Metodologías innovadoras en la formación de la administración local', en donde apoyándose en las nuevas tendencias de la sociedad y las organizaciones del siglo XXI ha reflexionado sobre las nuevas formas del aprendizaje significativo.
Jesús Martínez Marín, director de Formación Directiva y Nuevos Programas Formativos del Centro de Estudios Jurídicos y Formación Especializadas y director de Estrategia de Gestión del Conocimiento e Innovación del Departamento de Justicia de la Generalitat de Cataluña impartió la su Ponencia 'Nuevos modelos de formación para empleados públicos'.
Posteriormente, se desarrolló la mesa redonda denominada 'La formación continua en los procesos de modernización de las entidades locales: el papel de las federaciones de municipios'.
El subdirector de Formación y secretario de la Comisión de Función Pública y Recursos Humanos de la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP), José Luis Garrote González, impartió la ponencia: 'La formación continua, herramienta para la modernización de la administración local'.
La valoración de los resultados de la formación y de la aplicación de lo aprendido a los distintos puestos de trabajo corrió a cargo de Pilar Pineda Herrero, profesora titular de Pedagogía Laboral en la Universidad Autónoma de Barcelona y directora del grupo de investigación EFI sobre Eficacia de la Formación, que impartió la Ponencia: 'Eficacia de la formación en la administración local: cómo medir sus resultados'. La jornada concluyó con la Mesa Redonda: 'Mesa técnica de promotores de FC en Andalucía.
