Jaén.- El IAM acerca la Ley de Igualdad a más de un millar de jiennenses a través de jornadas y conferencias

JAÉN 30 Oct. (EUROPA PRESS) -

El Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) desarrolla una "notable labor" para informar sobre la Ley de Igualdad y sus diferentes aspectos a las mujeres y hombres de la provincia de Jaén. Hasta el momento, más de un millar de jiennenses han conocido de primera mano el contenido de la norma, sus objetivos y planteamientos.

En este marco, según explicó la Junta de Andalucía en un comunicado, se inscribe la visita que la coordinadora provincial del IAM, Natividad Redondo, hizo a Huesa para reunirse con las mujeres de la localidad a las que impartió una conferencia. Esta actividad forma parte de un programa más amplio de visitas a centros educativos y encuentros con asociaciones y colectivos de toda la provincia jiennense.

Según dijo Redondo, "resulta fundamental que la sociedad conozca la Ley de Igualdad, ya que se trata de una herramienta imprescindible para fomentar el equilibrio entre los sexos". "Uno de los objetivos de la Ley es promover medidas para la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres para el acceso, la permanencia y la promoción al empleo", destacó.

La coordinadora del IAM visitará entre los últimos días de octubre y el mes de noviembre nueve centros educativos de la provincia, entre ellos, los centros de Villanueva del Arzobispo, Cristo Rey, Sagrada Familia y Doña Nieves López Pastor, el día 26 del próximo mes de noviembre, una actividad a la que está previsto que asista un centenar de alumnos.

Una de las actividades para difundir la Ley de Igualdad fue la celebración de las 'IV Jornadas sobre la Participación de la Mujer en la Negociación Colectiva', desarrolladas recientemente en el Recinto Provincial de Ferias y Congresos y organizadas por el IAM y los sindicatos mayoritarios CC.OO. y UGT.

"En estas jornadas se ha prestado especial importancia a la corrección de desigualdades en el ámbito específico de las relaciones laborales y se han intentado crear estrategias para promover la igualdad en las empresas", informa Redondo.

En las jornadas intervinieron, entre otros, la delegada provincial para la Igualdad y Bienestar Social, Carmen Álvarez; la letrada del Tribunal Constitucional, Magdalena Nogueira, y el delegado provincial de Empleo, Manuel León, además de representantes de los sindicatos UGT y CC OO.