Jaén.- Trabajadores del Ayuntamiento de La Carolina aprueban movilizarse para exigir el pago de una subida salarial

Actualizado: martes, 4 abril 2006 17:04

JAEN, 4 Abr. (EUROPA PRESS) -

Trabajadores del Ayuntamiento de La Carolina (Jaén) han aprobado convocar movilizaciones para exigir al Consistorio el pago de una subida salarial del dos por ciento que se estableció hace tres años y que, según indican, no ha sido abonada. En declaraciones a Europa Press, el secretario del sindicato provincial de Servicios y Administración Pública de CC.OO., Antonio Ruiz, manifestó que los trabajadores todavía tienen que aprobar un calendario de protestas, entre el que se contemplan encierros y concentraciones.

"Estos trabajadores se movilizan por el incumplimiento reiterado de los acuerdos", concretó Ruiz, al tiempo que destacó que hace tres años se incluyó en el convenio una subida salarial del dos por ciento anual para los 170 empleados municipales, si bien "sólo la han recibido unas 40 personas que acudieron a magistratura".

En este sentido, el secretario del sindicato provincial de Servicios y Administración Pública de CC.OO. manifestó que se puede dar la paradoja de que entre dos personas de la misma categoría profesional haya "una diferencia salarial del seis por ciento".

Se da la circunstancia de que la sección sindical de CC.OO. en el Ayuntamiento de La Carolina decidió en junio de 2005 "aparcar" las acciones de protesta por el impago de un plus de productividad, ya que en ese periodo se iniciaron las negociaciones con el Consistorio para consensuar un nuevo convenio y se abogó por "parar cualquier intento de movilización".

Este sindicato, que recordó que el convenio de este Consistorio venció el 31 de diciembre de 2004, afirmaba el pasado verano que la propuesta de los trabajadores se centraba fundamentalmente en la "estabilidad en el empleo" y en medidas de carácter social.

CC.OO. acusaba entonces al equipo de Gobierno del PP de no pagar a los trabajadores municipales un plus de productividad contemplado en una cláusula del convenio colectivo y del acuerdo económico y social para 2003 y 2004. En esa cláusula se creaba un fondo del dos por ciento de la masa salarial bruta de 2003 y 2004 que "se repartiría entre todos los empleados de forma propocional al tiempo trabajado".

Sin embargo, el Consistorio no materializó presuntamente el pago y los trabajadores "se vieron obligados a irse a Magistratura individualmente para reclamarlo". "Allí les dieron la razón y se reconoció que el Ayuntamiento les adeudaba dinero", agregó Ruiz entonces.