BARCELONA 3 Ago. (EUROPA PRESS) -
El Observatorio Mujer, Empresa y Economía (ODEE) de la Cámara de Barcelona y la asociación Respon.cat han firmado un convenio de colaboración para poner al alcance de las empresas una herramienta para convertir los equipos de dirección y consejos de administración en paritarios.
Según ha informado la Cámara de Comercio de Barcelona este viernes en un comunicado, se trata de una plataforma que contiene una base de datos de consejeras y directivas con un perfil que recoge conocimientos, habilidades, aptitudes y actitudes.
La herramienta va dirigida a las mujeres que se quieran postular para entrar en los equipos directivos y en los consejos de administración, así como a las empresas y organizaciones que quieran incorporar talento femenino.
Ambos organismos han impulsado el proyecto para ayudar a las organizaciones y empresas privadas y públicas a cumplir con la ley de igualdad efectiva de mujeres y hombres.
De hecho, según un estudio de la ODEE, solo el 11% de las 4.000 empresas catalanas sujetas a la ley española de igualdad de 2007 tiene un 40% de mujeres en sus consejos de administración.