· Voluntare, MAS Business y Fundación Hazloposible se han unido para crear esta guía, con el apoyo de más de 30 profesionales de 24 empresas y entidades sociales.
· Responde a una de las principales dificultades que enfrenta la medición del Voluntariado Corporativo detectada a través de la red internacional de Voluntariado Corporativo Voluntare.
· Su objetivo es orientar a las empresas sobre qué tipo de indicadores son de utilidad para medir los resultados del Voluntariado Corporativo
Madrid, 5 de Julio de 2016.- La colaboración empresarial en proyectos sociales aporta múltiples impactos en la comunidad, que benefician tanto a personas, como a organizaciones del tercer sector y al entorno.
Dentro de esta práctica de Acción Social empresarial, el Voluntariado Corporativo está cobrando cada vez más relevancia en las acciones de Responsabilidad Social llevadas a cabo por las empresas.
Las empresas necesitan demostrar que las acciones sociales que realizan sus empleados tienen un valor para la empresa, sus empleados y la comunidad en la que se engloban y, para ello, se hace necesario contar con indicadores para la evaluación de estas actividades.
Pero “esa medición, tan necesaria, no es sencilla y plantea dificultades a la mayoría de las empresas”, explica Benedetta Falletti, coordinadora de Voluntare, la red internacional de Voluntariado Corporativo que cumple este mes cinco años y a través de la que se detectó esta carencia generalizada.
Con el objetivo de orientar a las empresas sobre cómo medir el impacto de las prácticas de Voluntariado Corporativo surgió la idea de crear un guía de indicadores, para proponer una descripción consensuada sobre las distintas métricas más comunes y compartidas, con el objetivo de convertirse en una referencia para el sector.
Por ello, Voluntare, MAS Business y Fundación Hazloposible han colaborado, aportando sus conocimientos y experiencias en diferentes facetas del Voluntariado Corporativo. Por un lado, la consultora MAS Business, como coordinador del Grupo LBG España, ha compartido su experiencia en la medición de la Acción Social y los indicadores que el modelo LBG aporta para evaluación del tiempo de empleados dedicado al Voluntariado Corporativo; por otro, la Fundación Hazloposible, entidad social referente en Voluntariado Corporativo a nivel nacional y con presencia en Iberoamérica, ha sumado sus más de 15 años de experiencia con ONG y empresas y, por último Voluntare, promotora del proyecto, ha contribuido con la información que genera su red de Voluntariado Corporativo internacional, con presencia tanto en España como en Iberoamérica y Canadá.
Desde el principio el proyecto se ha construido de forma participativa y colaborativa y ha contado en su primera fase con el valioso apoyo de más de 30 profesionales, procedentes de 24 organizaciones, entre empresas y entidades sociales, que han participado en la identificación del listado de indicadores sobre el cual los expertos de las tres entidades han trabajado para desarrollar la propuesta de guía que ha sido revisada y validada por el grupo de trabajo.
La principal aportación de esta guía es proporcionar, por primera vez, una descripción consensuada y unificada de los principales indicadores que las empresas están siguiendo en lo referente a la medición y evaluación de sus actividades de Voluntariado Corporativo. Además, se ha desarrollado una definición para cada indicador, con el objetivo de que los resultados de los indicadores sean comparables y homogéneos.
“Gracias a esta guía las empresas que deseen medir el impacto de sus actividades pueden acceder a unos indicadores unificados que permiten la comparación en el tiempo. Desde Hazloposible creemos que esta evaluación es fundamental para la mejora continua de los programas de las empresas con las que colaboramos”, destaca Esmeralda Fernández, Directora Voluntariado Corporativo e Innovación Social en Empresas de la Fundación Hazloposible.
“Aunque las empresas usan LBG para medir toda su Acción Social, esta guía ayudará a fomentar un lenguaje común para la evaluación del Voluntariado Corporativo” añade John Scade, Director General de MAS Business.
La Guía de indicadores para la medición del Voluntariado Corporativo es gratuita y se puede descargar en http://voluntariadoyempresa.hazloposible...; www.voluntare.org y www.mas-business.com. Esta guía se presentará en la jornada “Medición del Voluntariado Corporativo”, organizada por Voluntare, con motivo de la celebración de su quinto aniversario. La asistencia es gratuita, previa inscripción (benedetta@voluntare.org).
Entidades promotoras
Sobre Managing A Sustainable Business, S.L.
MAS Business, es una empresa de servicios, dedicada a facilitar la aplicación de la Responsabilidad Social en entidades que desean mejorar su desempeño tanto económico, como social y ambiental. Una de sus áreas de actuación es la medición de la Acción Social y su impacto, tanto en las empresas como en las organizaciones sin ánimo de lucro. MAS Business es coordinador del grupo LBG España, formado por 12 empresas que utilizan el modelo LBG para la medición de toda su Acción Social que incluye la evaluación del Voluntariado Corproativo www.lbg.es y promotor y coordinador de ONLBG www.onlbg.com
Sobre Fundación Hazloposible
Fundación Hazloposible (www.hazloposible.org) es una entidad sin ánimo de lucro creada en 1999 para fomentar la participación de la sociedad en causas solidarias a través de la tecnología.
Entre sus proyectos se encuentran la web de referencia en voluntariado en España, Hacesfalta.org, y el programa de Voluntariado Corporativo, Talento Que Impacta, a través del cual se trata de fomentar el conocimiento del sector del Voluntariado Corporativo y la participación de empresas y sus empleados en las necesidades sociales. Actualmente forman parte 22 empresas que representan el 50% de la capitalización bursátil del Ibex 35 y que suman más de 500.000 empleados. Más información en www.hazloposible.org y en la página de Facebook y Twitter @hazloposible
Contacto de prensa: Departamento de Comunicación de Hazloposible: prensa@hazloposible.org; (+34) 915537809
Sobre Voluntare
Voluntare (www.voluntare.org), es una red global de Voluntariado Corporativo. Es un lugar de encuentro participativo y útil para todas aquellas organizaciones y personas interesadas en el Voluntariado Corporativo.
En Voluntare se puede encontrar información, documentación y materiales para la reflexión y el debate en torno a esta materia. Asimismo, se pueden obtener recursos y herramientas de valor añadido que faciliten y/o mejoren las iniciativas de Voluntariado Corporativo. Como red, Voluntare se plantea como un espacio donde poder contactar con otras organizaciones y personas que están interesadas en el Voluntariado Corporativo.
Voluntare, como espacio independiente, dinámico y participativo en el que caben todos los puntos de vista, es un instrumento de ámbito internacional, creado por y para empresas y organizaciones sin ánimo de lucro, con el fin de impulsar este fenómeno. En Voluntare ya participan personas y organizaciones de todo tipo y de los cinco continentes.
Entidades colaboradoras
Banco Santander, PwC, BBVA, Grupo Vips, Gestamp, Fujitsu, Enagás, Repsol, OHL, Orange, Red Eléctrica de España, Endesa, Fasvol, Abengoa, SPB, Telefónica, Ferrovial, Bankinter, Fundación Santa María la Real, Ayuda en Acción, Ecoembes, Fundación Carmen Pardo-Valcarce y Fundación Diversidad.
