VALENCIA, 27 Sep. (EUROPA PRESS) -
UGT-PV denunció hoy que menos del 25 por ciento de las empresas de la Comunitat Valenciana ofrece formación en informática a sus trabajadores, lo que, a su juicio, "es una cifra muy baja, si tenemos en cuenta que la formación de los trabajadores en las nuevas tecnologías es uno de los factores clave para potenciar la productividad de las empresas y mejorar la posición de éstas en el contexto europeo y mundial", aseveraron fuentes del sindicato.
Asimismo, en un comunicado, explicaron que, según datos del 'Centro Valenciano para la Sociedad de la Información' (cevalsi), la cantidad de empresas que ofrece cursos de formación en informática disminuye cuanto menor es el número de trabajadores de que dispone. De este modo, mientras el 65 por ciento de las empresas con más de 100 trabajadores realizan cursos de formación, "sólo" el 19 por ciento en las empresas de entre 1 y 5 trabajadores ofrecen estos dichos cursos.
En este sentido, UGT-PV exigió un "esfuerzo añadido que facilite los instrumentos necesarios para que se produzca este tipo de formación en las más pequeñas, que, generalmente, cuentan con escasos recursos", señalaron.
Por ello, la UGT-PV demandó este "esfuerzo" a las distintas administraciones y entidades públicas como la Generalitat, los ayuntamientos y las cámaras de comercio y sobre todo a la Conselleria d'Empresa, Universitat y Ciència, "para que destinen presupuesto a estas iniciativas formativas con el fin de incrementar, hasta niveles aceptables, el porcentaje de trabajadores que se benefician de esta formación".
Desde el sindicato aseguraron que en 2005, "tan sólo un 8 por ciento de las empresas valencianas pudieron acogerse a la financiación pública para este tipo de formación", bien por falta de ayudas o de publicidad de las mismas, es "un dato que demuestra la necesidad de una mayor implicación de la administración autonómica en el desarrollo de estas actividades", apostillaron.
Aún así, para la UGT-PV "igual de importante" que la implicación de la Administración es la "necesaria toma de conciencia de las empresas, especialmente las pequeñas y medianas" de fomentar, mediante una "adecuada formación", las capacidades y conocimientos de sus empleados en las nuevas tecnologías "para avanzar tanto en su productividad como en su competitividad", concluyeron.
