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McDonald's y Museo Thyssen-Bornemisza. - JACOBO MEDRANO
MADRID, 22 Jun. (EUROPA PRESS) -
McDonald's España ha firmado un acuerdo de colaboración con el Museo Nacional Thyssen-Bornemisza para celebrar el Orgullo 2026 y para reforzar el compromiso de la cadena de restauración con la cultura y su visión del arte como motor de cambio social y celebración de la inclusión.
Con el lema 'El arte que nos une', esta colaboración, que cuenta con el apoyo de la Comunidad de Madrid, se convertirá en el eje de la campaña de McDonald's para el Orgullo de este año.
En línea con su compromiso con la creación de entornos laborales inclusivos y libres de discriminación, McDonald's ha renovado su adhesión a la Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI (REDI), entidad de la que es empresa asociada desde 2023 y con la que desarrolla de forma continuada iniciativas internas dirigidas a su plantilla en materia de diversidad, equidad e inclusión.
Como parte de esta alianza, personal de McDonald's del colectivo LGTBIQ+ y de REDI estarán presentes en la carroza oficial del Museo Thyssen en el desfile del Orgullo de Madrid, diseñada este año por el artista Okuda San Miguel, e inspirada en las obras del recorrido 'Amor diverso' de la colección permanente del museo.
La directora general de McDonald's España, Inês Lima, ha destacado que para McDonald's, aliarse con una institución de la talla del Museo Thyssen supone "un hito, un motivo de enorme orgullo y una oportunidad única para celebrar la inclusión desde la cultura".
"Con 'El arte que nos une' queremos transmitir que la autenticidad es un valor diferencial. Por eso, en McDonald's seguimos impulsando con fuerza acciones que demuestran nuestro compromiso con la inclusión, garantizando que cada uno de nuestros restaurantes y oficinas corporativas sean un espacio seguro donde todos nuestros empleados puedan mostrarse tal y como son", ha añadido Lima.
Por su parte, el director gerente del Museo Thyssen-Bornemisza, Evelio Acevedo, se ha mostrado encantado de que el museo vuelva a tener presencia en el desfile del Orgullo 26. "Para nosotros es muy importante la participación en este evento, pues supone visibilizar ente la sociedad el estrecho vínculo del arte con la inclusión y la diversidad. Además, la conexión con Versiona Thyssen, una de nuestras ventanas hacia los jóvenes, otorga a esta alianza un valor incalculable", ha explicado.
El broche de oro de la colaboración tendrá lugar el 17 de julio, fecha en la que se celebrará la entrega de premios de #VersionaThyssenXXVI, una plataforma de creación artística y de expresión para el público joven del país.
Durante ese acto, McDonald's estará presente para reconocer a los mejores nuevos talentos en una jornada que "promete ser una experiencia cultural y participativa inolvidable". La compañía ha defendido que consolida así su estrategia de apoyo a la inclusión a través de su pionero Plan LGTBIQ+ y protocolos de prevención del acoso y reasignación de sexo.
En este sentido, la marca cuenta con la certificación del Sistema de Gestión de Diversidad e Inclusión de Aenor, convirtiéndose en la primera empresa del sector de la restauración en obtener este reconocimiento. "Con todo ello, McDonald's demuestra que la inclusión forma parte de su identidad, siendo una realidad que se vive y se celebra cada día en la compañía", han concluido.