RSC.-La Red Europea de RSE y Discapacidad pide a la CE el desarrollo de indicadores de discapacidad para los informes de RSC

MADRID 30 Sep. (EUROPA PRESS) -

La Red Europea de Responsabilidad Social Empresarial y Discapacidad (RSE+D) ha pedido que en la próxima comunicación de la Comisión Europea (CE) sobre discapacidad se desarrollen indicadores de discapacidad para los informes de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y que la considere "como parte de la diversidad".

Según informa la Red, que está formada por la Fundación ONCE, Telefónica, L'Oreal y el Ministerio de Trabajo y Política Social de Italia, en la petición enviada a la CE "se hace hincapié en la importancia de reconocer a la discapacidad como una fuente talento, creatividad e innovación social".

Igualmente, solicita que el desarrollo de estos indicadores y directrices "específicas" para la elaboración de Memorias de Responsabilidad Corporativa en las que se haga referencia a la discapacidad "puedan ser tomadas en consideración también en el contexto de la Inversión Socialmente Responsable".

Por otro lado, destacan la relevancia que, a su juicio, tienen la accesibilidad y "el diseño para todos" en lo que concierne a los entornos, los productos y los servicios. También inciden "en la relevancia de las oportunidades de negocio que tienen las empresas en relación con estos temas, particularmente con el aumento de la edad de la sociedad europea".

También recuerdan que el grupo de trabajo liderado por Telefónica y la Fundación ONCE celebró recientemente un encuentro para analizar casos de buenas prácticas llevados a cabo por empresas y entidades que incluyen indicadores relacionados con la discapacidad.

La Red Europa de RSE Y Discapacidad se puso en marcha la pasada primavera y responde a los objetivos de Cooperación Transnacional que están contenidos en el Eje 4 del Programa Operativo de Lucha contra la Discriminación 2007-2013, que está cofinanciado por el Fondo Social Europeo. Según precisan sus miembros, tiene una naturaleza que se basa en la heterogeneidad y que pretende cubrir "el mayor espectro posible, ya que en ella se engranan el mundo empresarial, la sociedad civil y la Administración Pública".