HUELVA, 23 May. (EUROPA PRESS) -
La Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo ha posibilitado que patronal y sindicatos lleguen a un acuerdo en cuatro de los doce expedientes tramitados efectivamente por el Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (Sercla) desde que comenzó el año, con cuya mediación se han beneficiado diez empresas y 280 trabajadores de la provincia de Huelva.
Según han informado a Europa Press desde la administración regional, por tipo de conflicto, el organismo adscrito a la Junta recibió un mayor número de expedientes con casos previos a la vía judicial, seguidos de los casos previos a huelga, en tanto que los restantes correspondieron a otros procedimientos.
Así, en cuanto a las motivaciones, la mayoría de los que se tramitaron correspondieron a diferencias en la aplicación e interpretación de convenios colectivos, seguido por la interpretación o aplicación de normas laborales, mientras que el resto respondió a la negociación del convenio, por impago de salarios y a la modificación de las condiciones de trabajo.
Respecto a las principales actividades económicas que protagonizaron los expedientes presentados en el Sercla desde que comenzó el año, han destacado que se concentran mayoritariamente en la industria manufacturera y la administración pública, defensa y seguridad social obligatoria.
Ante esto, han subrayado "la importante" labor que este servicio ha desarrollado durante los últimos años y se ha traducido en casi 2,6 millones de horas evitadas de huelga en la provincia desde el año 2000, lo que ha repercutido directamente en la actividad de 8.357 empresas y casi 99.000 trabajadores.
En este sentido, remarcan que la Junta de Andalucía mantiene su apuesta por "el diálogo social" para resolver conflictos que puedan darse como consecuencia de la situación económica actual y ha pedido a empresarios y sindicatos "implicación y compromiso" para, precisamente, "garantizar la paz social y el mantenimiento del empleo mediante el consenso y el diálogo".
