SEVILLA, 16 Ene. (EUROPA PRESS) -
El sindicato CCOO de Andalucía ha valorado el reinicio de las contrataciones de monitores administrativos en centros educativos andaluces, indicando al respecto que son 635 las plazas de monitores comprometidas por la Junta andaluza, de los que ya están en sus puestos de trabajo 140.
Ya el sector de monitores o auxiliares administrativos afectados tras el anuncio de la Junta de asumir por medio de una oferta de empleo público sus funciones confirmaba a Europa Press que la administración autonómica ha agilizado en los últimos días las resoluciones para propiciar la incorporación de estos profesionales a los colegios de cara al inicio del proceso de escolarización el próximo 1 de marzo.
La intención sería que para ese día estén todos los colegios con monitor, ya sea por reincorporación de aquellos con sentencia judicial a favor o por la integración de trabajadores procedentes de las bolsas de empleo.
En una nota, CCOO ha calificado de "buena noticia" este hecho, en tanto que se trata de "personal cualificado que lleva a cabo tareas de apoyo en los centros y es clave a la hora de descargar al profesorado y equipos directivos de tareas burocráticas, lo cual les permite una mayor dedicación a sus tareas docentes".
A este respecto, el sindicato tiene constancia de que acaban de firmar sus contratos 40 de estos monitores en la provincia de Cádiz, lo cual va a suponer que 53 centros empiecen a contar con este personal. A la vez, se ha informado de la publicación de 48 nuevos puestos creados en las provincias de Almería y Málaga, que va a permitir la llegada de estos profesionales a 73 colegios públicos.
EL SINDICATO SE MANTENDRÁ "VIGILANTE"
Según el secretario general de la Federación de Enseñanza de CCOO de Andalucía, José Blanco, la central sindical valora el compromiso adoptado entre las Consejerías de Hacienda y Administración Pública y Educación, Cultura y Deporte para impulsar de manera definitiva la cobertura de los puestos y hacer realidad la reivindicación de los sectores de la educación andaluza y del propio sindicato de que todos los colegios dispongan de este personal, gestionado además como personal propio de la Junta de Andalucía.
Igualmente, indica el sindicato que desde Función Pública se asegura que en los próximos días continuarán publicándose nuevas creaciones de puestos conforme a ejecuciones de sentencias de monitores anteriores e incrementándose la contratación de personal de las bolsas de trabajo.
Asimismo, ha añadido Blanco, "el sindicato se mantendrá vigilante hasta que esta medida se haya llevado a término con el 100 por ciento de los puestos comprometidos".
La Junta ha venido publicando en boletín oficial tanto la modificación parcial de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) de la Administración General para crear hasta 205 puestos de trabajo de monitores escolares como, a su vez, los cambios acometidos para comenzar a dar cabida a este colectivo.
Estas publicaciones, además, coincidieron en el tiempo con la finalización de la prórroga al grupo de trabajadores contratados a raíz del Plan de Choque puesto en marcha por la Consejería de Educación, Cultura y Deporte al finalizar contrato con la empresa que había subcontratado en condiciones de precariedad a los anteriores auxiliares administrativos, y que en muchos casos en los que se negaron a firmar la prórroga han judicializado los despidos por considerarlos ilegales.
