Un incremento por debajo de la media europea
MADRID, 10 May. (EUROPA PRESS) -
Los costes laborales unitarios subirán en España un 1,9% este año, lo que supone más del doble de la tasa registrada en 2018 (0,8%), y muy por encima del 0,2% de 2017, según un informe del Instituto de Estudios Económicos (IEE).
El estudio, basado en las previsiones publicadas este mes por la Comisión Europea, detalla que en la Unión Europea los costes laborales unitarios aumentarán un 2,1% en 2019, un incremento que se mantiene en línea con el del año pasado, que cerró con una media del 2,2%.
RUMANÍA, LITUANIA Y HUNGRÍA LIDERAN LAS SUBIDAS DE COSTES EN LA UE
Los costes laborales de la mayoría de países de la Unión Europea se situarán por encima de la media, destacando, sobre todo, las subidas que registrarán casi todos los miembros de reciente adhesión.
Concretamente, el primer lugar corresponde a Rumanía con una subida del 10,3%, seguido de Lituania, Hungría, Polonia, Eslovenia y Estonia con cifras en torno al 4%.
Luxemburgo tendrá un aumento del 3,5%, al tiempo que en Alemania los costes laborales unitarios crecerán un 3,4% en 2019. También el Reino Unido, Finlandia, Suecia, los Países Bajos y Bélgica superarán la media europea, mientras que Austria se situará justo en el promedio del 2,1%.
FRANCIA, ÚNICO PAÍS QUE REDUCE LOS COSTES LABORALES
Por el contrario, por debajo de la media figuran nueve países de la Unión Europea, con Italia a la cabeza registrando la menor subida de los costes laborales (0,7%), aunque destaca Francia como el único Estado que registra un descenso en los costes del 0,5%.
En Dinamarca y Chipre, el aumento será del 2% en ambos países, en España del 1,9%, Grecia y Portugal compartirán un incremento del 1,6%, mientras que Irlanda estará en un 1,4%.
