MADRID, 6 Jun. (EUROPA PRESS) -
El director de Recursos Humanos de Leche Pascual, Joseba Arano, anunció hoy que el grupo tiene previsto duplicar a finales de 2008 el número de trabajadores con discapacidad en su plantilla, con la incorporación de 30 nuevos empleados, informa la compañía en un comunicado.
En el marco de un desayuno informativo celebrado en Madrid, en la sede de la agencia Servimedia, Arano señaló que la contratación, durante los primeros cinco meses de este año, de 27 discapacitados se enmarca en el convenio 'Inserta' firmado por la Fundación ONCE. Anteriormente a este acuerdo, trabajaban en la empresa otras 27 personas con discapacidad.
El encuentro celebrado hoy forma parte del Programa Operativo 'Lucha contra la discriminación', impulsado por Fundación ONCE y cofinanciado por el Fondo Social Europeo, cuyo objetivo es fomentar la integración laboral de las personas con discapacidad a través de una mejor formación.
El Grupo Leche Pascual ('www.lechepascual.es'), empresa de capital cien por cien familiar, líder de la calidad e innovación en alimentación, inició su andadura en 1969 y cuenta ya con una gama de más de 300 productos, 22 plantas y más de 4.500 empleados. Su principal actividad es la preparación y el envasado de leche, yogures y otros derivados lácteos, zumos, agua mineral, bebidas y otros productos a base de soja, cereales para el desayuno, refrescos, huevo líquido ultra-pasteurizado, tortillas y piensos compuestos para ganado y animales de compañía.
