MADRID, 2 Abr. (EUROPA PRESS) -
FCC ha planteado un expediente de regulación de empleo (ERE) para 146 empleados de su servicio de recogida de basuras de Madrid, lo que representa un 9,7% del total de 1.500 empleados con que la empresa cuenta en esta área, según a Europa Press en fuentes de la compañía.
El grupo explica que con la medida busca adecuar la prestación del servicio a las necesidades de recogida, dada la caída "de más del 20%" que el tonelaje de residuos registra desde 2007.
De su lado, los trabajadores de este servicio de recogida de residuos de la empresa en la capital decidirán mañana miércoles, 3 de abril, en asamblea si inician una huelga indefinida tras el anuncio, según informó CC.OO.
El sindicato explica que a la presentación del ERE se suma el "incumplimiento del convenio colectivo" y que, según sus datos, en 2010 la plantilla perdió más de un centenar de puestos de trabajo y se congeló el salario para los dos años siguientes.
En la actualidad, FCC negocia con los sindicatos un ERE en el negocio de construcción de España que afecta a 1.143 empleados, el 17,5% de la plantilla total de esta división.
