SANTANDER 22 Ene. (EUROPA PRESS) -
El director general de Recursos Humanos de Banco Santander, José Luis Gómez Alciturri, participará hoy en el Máster y Experto en Dirección y Gestión de Servicios Sanitarios que organizan conjuntamente la Universidad de Cantabria (UC) y la Consejería de Sanidad.
Su intervención, titulada 'La gestión de recursos humanos en las grandes empresas', tendrá lugar a las 16 horas en la sala de grados de la Facultad de Económicas de la UC. La entrada será libre hasta completar el aforo, informaron la Universidad y la Consejería.
Gómez Alciturri es director de la División de Recursos Humanos del Banco Santander, donde tiene una trayectoria de más de cuarenta años, durante la que ha ocupado puestos de máxima relevancia en distintos países, entre los que destacan los de responsable de auditoría en Latinoamérica y vicepresidente de Banco Santander en Puerto Rico.
Desde 1989 está vinculado a la Dirección de Recursos Humanos del Grupo, primero como director de Administración y Operaciones y más recientemente como director de Recursos Humanos de Banco Santander.
Esta segunda edición del máster, --que dirige el profesor David Cantarero, del Departamento de Economía de la Universidad de Cantabria, y coordina el director general de Ordenación, Inspección y Atención Sanitaria, Fernando Villoria--, cuenta con 30 alumnos inscritos, lo cual, según la Consejería, "refleja una alta demanda asistencial".
Con una perspectiva multidisciplinar, por la actividad profesional de alumnos y profesores, este máster persigue introducir y capacitar al alumno para la dirección y gestión de equipos y servicios de Atención Primaria y Especializada en el entorno de un sistema sanitario.
Durante las sesiones, que se prolongarán durante todo el año académico, se presentarán a los alumnos herramientas modernas de gestión de organizaciones y sistema sanitarios, y se mostrarán las experiencias más innovadoras en la gestión de servicios sanitarios.
La metodología de este máster está basada en el autoaprendizaje y el desarrollo de competencias, combinando sesiones teóricas y prácticas, y el desarrollo de conferencias y charlas.
En cuanto al contenido temático, se incluyen aspectos históricos de los sistemas sanitarios, referencia a los sistemas jurídicos y el Estado de Derecho, cuestiones económicas, aspectos formativos, relaciones humanas en las empresas, y papel de la investigación básica y clínica.