MADRID, 28 Nov. (EUROPA PRESS) -
El Gobierno utilizará, a partir de hoy, el distintivo 'Igualdad en la Empresa' con el que premiará a aquellas compañías que pongan en marcha programas dirigidos a incentivar la presencia y las oportunidades de las mujeres en el mundo laboral y a eliminar de barreras de acceso al empleo.
Según publicó ayer el Boletín Oficial del Estado (BOE), con la entrada en vigor del Real Decreto, que aprobó el Consejo de Ministros el pasado mes de octubre, se incentivarán y reconocerán las acciones empresariales y la aplicación de planes "que mejor se ajusten a las políticas de igualdad".
Para la concesión de este sello, una comisión evaluadora verificará y analizará toda la documentación presentada por las empresas que aspiren al reconocimiento y resolverá, en un plazo máximo de seis meses, su adjudicación. El certificado y la placa acreditativa serán entregados a cada una de las premiadas en actos públicos.
La vigencia del distintivo será de tres años, prorrogables otros tres más mediante la presentación de la documentación pertinente. Además, cada año las empresas distinguidas deberán presentar un informe anual en el que se acrediten las medidas implantadas. Por su parte, el Ministerio de Igualdad creará un registro público de este emblema empresarial.
Las compañías podrán utilizar esta acreditación en sus diferentes actividades y con fines publicitarios. Asimismo, este requisito será tenido en cuenta para la obtención de subvenciones y la concesión de contratos, cuyas bases premien o prefieran a empresas que establezcan medidas tendentes a promover la igualdad entre mujeres y hombres en la empresa.
