L'autonomia és una de les quals han patit més retallades entre 2010 i 2012
MADRID/VALÈNCIA, 24 Sep. (EUROPA PRESS) -
La Comunitat Valenciana és una de les autonomies en la qual els metges són pitjor retribuïts, en rebre un sou brut anual, sense comptar les guàrdies, que puja a 51.231 euros, un 21,2% menys que a Catalunya, que és l'autonomia més ben remunerada.
Així ho ha comprovat la Confederació Estatal de Sindicats Mèdics (CESM) després de fer l'estudi 'Compilació, estudi, anàlisis i comparacions de les retribucions dels metges del SNS', entre els anys 2010 i 2012, liderat pel Sindicat mèdic de Navarra i el secretari general del qual i un dels autors del manual, Juan Carlos Sánchez de la Nava, ha alertat de les diferències entre els salaris dels professionals d'una i una altra comunitat autònoma.
Alhora, les dades apunten que el percentatge de retallades entre 2010 i 2012 se situa en la Comunitat al 19,75%, el que la situa com la segona autonomia amb major nivell de retallades, després d'Astúries, que ha patit un minvament del 24,7%.
En el que respecta als metges interns residents, l'estudi de CESM ha recollit el suposat pràctic d'un R-2 que realitza una mitjana de 3 guàrdies al mes en dies laborals i una jornada de 24 hores en dia festiu, més una altra guàrdia de 24 hores en un dia especial com, per exemple, Nadal.
En este exemple, la pèrdua mitjana salarial entre 2010 i 2012 és de 3.226 euros, tot i que algunes comunitats autònomes l'han superat com la Castella-la Manxa (-7.447 euros), Navarra (-4.489 euros) i Andalusia (-3.943 euros). A l'extrem oposat se situen Canàries (-2.612 euros), Comunitat Valenciana (-2.598 euros) i el País Basc (-1.570 euros).
PÈRDUA D'UN 35%
A nivell nacional, els metges han perdut entre 2010 i 2012, moment en el qual va començar la crisi, fins a un 35% del seu poder adquisitiu i se situen entre els pitjor pagats d'Europa, tot i que el Sistema Nacional de Salut (SNS) és considerat un dels "millors" del món i "referent" entre els països europeus.
"Cal un model retributiu dels metges que botiga a l'homogeneïtzació, que valore el que són i el treball que realitzen pel que fa a quantitat i qualitat es referix. I és que, les diferències retributives entre les diferents comunitats poden arribar a superar els 1.000 euros mensuals i els 12.000 euros anuals", ha comentat el secretari general de CESM, Francisco Miralles.
Per a portar a terme este estudi, els autors han analitzat la figura d'un metge d'hospital amb 20 anys d'antiguitat i que percep el complement d'"exclusivitat". Així, mentre que este professional cobrava, el 2010, 64.112 euros, en 2012 ha rebut 56.210 euros, un 12,50% menys. Tot i això, si se suma el 9,6% d'inflació acumulada entre l'1 de gener del 2010 i el 31 de desembre de 2012 la pèrdua adquisitiva se situaria en un 22,1%.
A més, estos sous poden variar depenent de la comunitat autònoma on es treballe, ja que mentre que a Ceuta-Melilla, gestionades per INGESA, el sou brut anual d'un metge d'hospital, sense comptar les guàrdies, se situa en 70.301 euros, a Astúries el sou baixa a 46.143 euros, fet que suposa un 34,4% menys que en les dos ciutats autònomes.
Tot i això, segons ha comentat Sánchez de la Nava, en este punt cal tenir en compte que els professionals ceutins i melillencs cobren un 'plus de residència' que els suposa un extra de 10.575 euros. Per esta raó, ha precisat, si es deixen al marge estes ciutats i es comparen la resta d'autonomies s'observa que Catalunya és la comunitat que més paga als seus metges (65.240 euros), fet que suposa un 29,1% més que a Astúries, i un 21,6% més que a Navarra (51.143 euros).
