SEVILLA, 10 Jul. (EUROPA PRESS) -
El Sector de Administración Autonómica de FeSP UGT Andalucía ha señalado este viernes que "consideramos que las bases de emergencia para contratar personal público fueron diseñadas para la cobertura de servicios públicos esenciales durante el estado de alarma".
"Las contrataciones de personal funcionario de los cuerpos y especialidades de Ingeniería de Minas, Arquitectura, Informática, Archivística, Conservador de Patrimonio, Ingeniero Industrial,que se están realizando, en los últimos días, deben llevarse a cabo bajo los principios de necesidad y legalidad, para ello es imprescindible utilizar el sistema ordinario de contratación para garantizar el principio de igualdad, mérito y capacidad", ha señalado el sindicato en una nota.
UGT considera "inaceptable que las últimas contrataciones, de los funcionarios se realicen por la vía de urgencia, dado que no se ajusta a una necesidad real de la Administración por emergencia Covid-19, ni al principio de legalidad que debe presidir la contratación del personal Empleado Público de la Junta de Andalucía, como ha sido denunciado en la Mesa General de Negociación".
Para FeSP UGT Andalucía, "lo procedente para la selección de personal interino son las bolsas resultantes de Ofertas de Empleo Público y, una vez agotadas, acudir al Servicio Andaluz de Empleo, mediante una oferta genérica".
"Ésta es la única forma de garantizar el acceso de todos los andaluces a un puesto de trabajo en la Administración en condiciones de igualdad", ha sostenido UGT-A.
