El SAS replica que los 275 profesionales "son sólo personal de refuerzo" al que se le añade 1,2 millones de jornadas

SEVILLA 13 Jun. (EUROPA PRESS) -

El Servicio Andaluz de Salud (SAS) replicó hoy al Sindicato Médico Andaluz (SMA) que los los 275 profesionales adicionales que se destinarán este año a los centros sanitarios del litoral "son sólo el personal de refuerzo", por lo que precisó que a éstos "habría que sumarle 1.266.244 jornadas contratadas (458.582 de atención primaria y 807.662 de atención especializada) para sustituir al personal que se toma sus vacaciones en los meses de verano".

Fuentes del SAS consultadas por Europa Press, añadieron igualmente que la contratación de estas jornadas representa una inversión, por parte del propio SAS, "de 108,2 millones de euros, lo que supone un incremento respecto al año anterior de ocho puntos".

En cuanto a las condiciones laborales y retributivas de los profesionales de la sanidad pública andaluza, las mismas fuentes subrayaron que "el propio Sindicato Médico Andaluz, junto al resto de organizaciones sindicales presentes en la Mesa Sectorial de Sanidad, han firmado el nuevo acuerdo en materia de política de personal para el periodo 2006-2008, que conlleva mejoras laborales y retributivas para los profesionales de la sanidad pública".

Entre otros aspectos, recordaron que el acuerdo contempla el desarrollo de la carrera profesional y las retribuciones por este concepto, "que supondrán un incremento de entre un 10 y un 34 por ciento en los salarios de los profesionales".

De esta forma, añadieron las citadas fuentes, para los licenciados sanitarios especialistas supondrá un incremento anual en las retribuciones "de entre 3.000 y 12.000 euros", mientras que para los diplomados sanitarios la cuantía económica del complemento de carrera profesional "oscilará entre 1.950 y 7.800 euros".

Respecto al complemento de rendimiento profesional, indicaron que "crece en torno al 80 por ciento sobre las cantidades actuales que perciben los profesionales".

"El nuevo acuerdo contempla, además, incrementos de la hora de guardia, que aumenta en un 13 pro ciento para atención especializada y un 36 por ciento para atención primaria", continuaron dichas fuentes, que concluyeron que este acuerdo "recoge el compromiso del SAS de realizar nuevos concursos de selección ordinarios, así como estrategias de formación continuada que posibilitarán la formación individualizada de los trabajadores para la mejora de su desempeño profesional".