UGT, CCOO y ANPE acuerda con Educación negociar la prórroga del acuerdo retributivo, mientras se busca el nuevo sistema

SEVILLA 8 May. (EUROPA PRESS) -

Las organizaciones sindicales FETE-UGT, CCOO y ANPE consiguieron hoy, tras reunirse con la Consejería de Educación, que ésta haya accedido a convocar el próximo jueves la mesa sectorial, con el resto de sindicatos, para negociar la prórroga del Acuerdo de Homologación Retributiva del Profesorado Andaluz que concluyó el pasado año, mientras se negocia un nuevo pacto.

Según indicaron los sindicatos en una nota, los representantes de la administración se mostraron "receptivos a iniciar las negociaciones sobre retribuciones para los docentes andaluces de la Enseñanza Pública en 2008".

No obstante, puesto que hasta la fecha no se ha negociado el futuro Estatuto de la Función Pública Docente con el Ministerio, dichas organizaciones sindicales han planteado la necesidad de cubrir el vacío que se ha producido en las retribuciones de los docentes durante el 2008, mediante la prórroga del anterior Acuerdo de Homologación Retributiva con el resto de las comunidades autónomas, vigente durante los últimos ocho años y que expiró el pasado 31 de diciembre de 2007.

FETE-UGT, CCOO y ANPE han exigido que se prorrogue dicho acuerdo en tanto en cuanto no se desarrolle una carrera docente a la que vincular un nuevo marco retributivo, bien sea a través del Estatuto de la Función Pública Docente, bien a través de la Ley de Educación de Andalucía.

Por ello, la Consejería se ha comprometido a convocar la próxima semana a la mesa sectorial de Educación y tratar la posible prórroga del Acuerdo de Homologación Retributiva para todo el profesorado de la Enseñanza Pública de Andalucía y que permitirá homologar a los profesores andaluces con la media ponderada del resto de comunidades, como ha estado sucediendo en los últimos ocho años.

Además, los sindicatos pidieron a Educación que en un breve plazo convoque la comisión de seguimiento de acuerdos incluidos en la Ley de Educación de Andalucía, tales como el plan de calidad o el incremento de las plantillas, en más de 3.200 plazas, para el próximo curso.