Más del 40% de los inspectores médicos de la Seguridad Social secunda en Cantabria la huelga convocada por UGT

Más del 40% de los inspectores médicos de la Seguridad Social secunda en Cantabria la huelga convocada por UGT
Más del 40% de los inspectores médicos de la Seguridad Social secunda en Cantabria la huelga convocada por UGT - UGT
Publicado: lunes, 29 abril 2024 13:33

SANTANDER, 29 Abr. (EUROPA PRESS) -

El 43% de la plantilla de la Inspección Médica de la Seguridad Social ha secundado este lunes en Cantabria la huelga general de ámbito nacional convocada por la Federación UGT-Servicios Públicos, de modo que han participado en ella seis de los 14 profesionales, según ha informado el sindicato.

En España, el respaldo ha llegado al 80% de la plantilla, integrada por unos 600 profesionales.

La jornada de huelga ha coincidido con una concentración de protesta convocada por UGT ante la sede del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones en Madrid con el lema 'Médicos inspectores de la Seguridad en huelga. Por nuestra independencia, por tus derechos'.

El sindicato ya ha anunciado la convocatoria de otros tres días de huelga general más en este colectivo laboral de la Seguridad Social, los lunes 20 de mayo, 17 de junio y 22 de julio, "si no se resuelve la falta de seguridad en las que desarrollan sus funciones y las elevadas cargas de trabajo de los inspectores médicos de la Seguridad Social".

UGT ha explicado que el conflicto se ha agravado tras la decisión de suprimirse los tribunales médicos encargados de las bajas laborales de larga duración (entre 12 y 18 meses), lo que provoca que la calificación o no de una baja como incapacidad permanente dependa de un solo facultativo o inspector médico.

Para UGT-Servicios Públicos, "sta eliminación de los tribunales médicos, "solo justificada para ahorrar costes económicos", delega toda la responsabilidad de procesos complejos en un único facultativo, cuando "en realidad se requiere una evaluación de más de uno como sucedía hasta ahora", ha defendido.

El sindicato rechaza que "desde hace tiempo" han aumentado las cargas de trabajo y el personal para afrontarlo es "claramente insuficiente", por lo que reivindica incrementar un 30% la plantilla "para lograr un servicio de calidad a la ciudadanía que no sólo puede responder a su sobreesfuerzo y a su profesionalidad".

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