SANTANDER, 30 Abr. (EUROPA PRESS) -
La Seguridad Social ha destinado en Cantabria 4.929.722 euros en el primer trimestre del año al pago de prestaciones económicas por maternidad y por paternidad, según datos difundidos este jueves por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
En concreto, ha destinado 4,3 millones a las prestaciones por maternidad, un 0,68 por ciento menos que en igual periodo de 2014, y ha empleado 621.086 euros en prestaciones por paternidad, en este caso con un incremento del 11,47 por ciento.
De enero a marzo en Cantabria se registraron un total de 817 prestaciones por maternidad, un 2,16% menos que en el mismo trimestre el año anterior, de las que 793 fueron recibidas por la madre y 22 por el padre.
En cuanto a la prestación por paternidad, en la comunidad se registraron 731 procesos, cifra que representa un 0,8 por ciento más que en el mismo periodo de 2014.
Por otro lado, en el primer trimestre se anotaron 88 excedencias por cuidado familiar, de las que solo tres fueron solicitadas por hombres.
DATOS NACIONALES
A nivel nacional, la Seguridad Social destinó más de 380,5 millones de euros en el primer trimestre del año al pago de prestaciones económicas por maternidad, un 2,59% más, y 50,2 millones de euros a las de paternidad, lo que supone un incremento del 1,35%.
En total, el importe dedicado entre enero y marzo al pago de estas prestaciones ascendió a más de 430 millones de euros.
El Instituto Nacional de la Seguridad Social gestionó 70.521 prestaciones por maternidad en los primeros meses de 2015, un 0,02% más que en el primer trimestre de 2013, mientras que los procesos de paternidad sumaron 60.868, un 2,36% más.
Del conjunto de prestaciones por maternidad gestionadas en el primer trimestre, la mayor parte, 69.254, correspondieron a permisos disfrutados por la madre (-0,07%), frente a 1.267 (+5,23%) que fueron solicitados por el padre tras cederle la madre el derecho.
Las comunidades autónomas que registraron un mayor número de permisos por maternidad en el primer trimestre fueron Cataluña (12.575), Andalucía (12.538), Madrid (11.976) y Comunidad Valenciana (6.712).
En términos relativos, los mayores repuntes de los permisos de maternidad correspondieron a Galicia (+4,13%), Cataluña (+2,69%), Aragón (+2,01%) y País Vasco (+1,81%), mientras que los descensos más acusados los registraron Murcia (-7,91%), Extremadura (-7,90%) y Comunidad Valenciana (-5,25%).
Por su parte, el número de prestaciones por paternidad gestionadas en el primer trimestre por la Seguridad Social ascendió a 60.868, un 2,36% más, con un coste superior a los 50,2 millones de euros (+1,35%).
Con la aprobación de la Ley de Igualdad, en vigor desde el 24 de marzo de 2007, se estableció un permiso para el padre independiente del de la madre. Este permiso por paternidad, de 15 días de duración, es compatible con el de maternidad, compartido a opción de la madre.
Las comunidades autónomas en las que mayor número de padres se acogieron al permiso de paternidad fueron Cataluña (11.592), Madrid (10.069), Andalucía (9.974) y Comunidad Valenciana (5.769), mientras que las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla fueron las que registraron menos subsidios por paternidad, con 66 y 67 procesos, respectivamente.
Tanto en maternidad como en paternidad, la prestación consiste en un subsidio equivalente al salario íntegro de la trabajadora o trabajador y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
EXCEDENCIAS POR CUIDADO DE HIJO Y FAMILIARES.
Los datos facilitados por Empleo incluyen información sobre los trabajadores que solicitan excedencias para cuidar de un hijo, de menores acogidos o de otros familiares.
Durante el primer trimestre se registraron 8.987 excedencias de esta naturaleza, un 14,72% más que en entre enero y marzo del año pasado, de las que 8.276 fueron solicitadas por mujeres y 711 por hombres.
Por comunidades autónomas, el mayor número de excedencias se produjo en Madrid (1.968), Cataluña (1.408), Comunidad Valenciana (946), Andalucía (940), y País Vasco (711).
