VALLADOLID, 21 May. (EUROPA PRESS) -
La Junta y los sindicatos presentas en la comisión de Seguimiento del Acuerdo Marco han cerrado el acuerdo para recuperar las 35 horas desde el 1 de junio en general y desde el 1 de septiembre para educación, de este modo se ratifica el preacuerdo rubricado el parado viernes 17 de mayo.
Este acuerdo obedece a lo establecido en la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2018, prorrogada para 2019, que establece que solo podrán volver a la jornada de 35 horas las administraciones que hayan cumplido los objetivos de déficit, deuda y regla de gasto. La notificación oficial de que el Gobierno de Castilla y León ha cumplido los tres objetivos se ha producido la pasada semana.
La implantación efectiva de la jornada de 35 horas se realizará a partir del 1 de junio de 2019.
La implantación de la jornada de las 35 horas para los 85.000 empleados públicos requiere de modificaciones normativas y la adaptación de los calendarios laborales, lo que puede demorarse unos meses. Así, para hacer posible la efectividad de las 35 horas desde el 1 de junio, se aplicarán transitoriamente los acuerdos adoptados en materia de jornada, manteniendo la flexibilidad horaria anterior a estos acuerdos.
Los acuerdos suscritos se mejoran con el presente acuerdo de manera que los días de compensación de 2019 se disfruten en su totalidad antes del 31 de marzo de 2020.
Para que los cuerpos docentes de enseñanzas no universitarias puedan disfrutar de la jornada se realizarán las actuaciones que implanten la aplicación de la jornada laboral de 35 horas en las partes lectivas, complementarias y de libre disposición el 1 de septiembre de 2019.
