Los asistentes a la teleconferencia de envejecimiento global de AARP frente a los retos y oportunidades

Los asistentes a la teleconferencia de envejecimiento global de AARP hacen frente a los retos y oportunidades que supone el envejecimiento global

LONDRES, 19 Nov. (PRNewswire) -

Más de cien líderes de opinión del mundo de los negocios, los gobiernos, el trabajo, los medios, las academias y las organizaciones no gubernamentales se reunieron la semana pasada en Londres para conversar acerca de los modos de hacer frente a los retos y oportunidades asociados con el envejecimiento global. Los asistentes procedieron del G7: Francia, Alemania, Reino Unido, Japón, Estados Unidos y Canadá y representantes de Australia y la Unión Europea. La conferencia se estructuró en gran parte en las conclusiones de una importante encuesta internacional de opinión que afirman que el envejecimiento global es una prioridad en los países del G7, pero también afirma que estas mismas naciones no están preparadas para hacer frente a las implicaciones que resulten.

La conferencia ha sido patrocinada por el Programa de Envejecimiento Global de AARP, una organización sin ánimo de lucro con 35 millones de miembros para personas de más de 50 años y el Financial Times, uno de los periódicos más importantes del mundo. Los conferenciantes se reunirán durante tres días para escuchar a algunas de las principales autoridades de los asuntos relaciones con el envejecimiento global en los países industriales más desarrollados. Importantes figuras del trabajo y el gobierno como puede ser John Monks, Secretario General del Congreso Europeo de Sindicatos, Kenneth Georgetti, Presidente del Congreso Canadiense de Sindicatos, David Willets, secretario de pensiones en Reino Unido, Jan Nijssen, Director Global de Pensiones y Consejero Delegado de Seguros para el Centro de Europa de ING Group, Bodo Marschall, Director Corporativo ejecutivo de Volkswagen AG, Delmar Hoskins, Secretario General de la Asociación Internacional para la Seguridad Social y George Fischer, Director de la Unidad de Protección Social de la Comisión Europea han sido participantes activos en la conferencia. El grupo fue recibido por Honorable Alan Johnson, Secretario de Estado de Trabajo y Pensiones y el discurso de clausura lo realizó el Secretario General del OECD, Berglind Asgeirstdottir.

Se debatieron temas controvertidos como la financiación pública y privada de las pensiones, la definición cambiante de la jubilación, nuevos enfoques acerca de la edad y el trabajo, estrategias para redefinir el trabajo de los trabajadores más mayores y el papel del gobierno y del sujeto individual en seguridad económica a medida que envejece la población.

William Novelli, Consejero Delegado de AARP, definió la conferencia, no como un evento sino como un proceso para fomentar el diálogo entre el mayor espectro posible de líderes de opinión. La conferencia identificó algunas áreas de atención inmediata como:

- Restaurar al confianza pública en los planes de jubilación.

- Ampliar las oportunidades de trabajo para los mayores que busquen trabajo.

- Crear una mayor flexibilidad laboral.

- Revisión de las actuales normativas de pensiones para permitir empleo sin penalizaciones.

- Formación laboral para preparar a los trabajadores más mayores para la nueva economía.

Los conferenciantes, entre los que había cargos relacionados con la toma decisiones, fueron animados a regresar a sus respectivas organizaciones y países nativos para empezar a actuar y prepararse para lo que admiten en una prioridad nacional e internacional. Se les instó a crear redes basadas en las relaciones establecidas durante la conferencia y a fomentar y ampliar estas redes para preparar las oportunidades asociadas al envejecimiento global. Una de las asistentes comentó que quedó atónita por una frase del redactor del Financial Times, Andrew Gowers, "Este envejecimiento global no es una crisis de la que advertir, sino algo que hay que celebrar." Este sentimiento lo comparten todos los asistentes.

Emisor: AARP

Contacto: Katie Bergius de Brown Lloyd James, tel. +1-917-595-9469, para AARP

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