SANTANDER, 28 Abr. (EUROPA PRESS) -
El Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que Sniace presentó para toda la plantilla, compuesta por algo más de 420 trabajadores en la actualidad, ha empezado a negociarse este martes de manera oficial.
Ha sido durante la reunión en la que se ha constituido la mesa encargada de llegar a un acuerdo, conformada por el comité de empresa y los administradores concursales designados para la liquidación de la fábrica.
En el encuentro, que sigue a otros mantenidos hasta ahora entre ambas partes también de forma telemática, han abordado las indemnizaciones por despido que tienen que recibir los empleados, que están a la espera de recibir las cuantías calculadas por la empresa para cotejarlas.
En este sentido, y teniendo en cuenta que está a punto de finalizar abril y que la idea era concluir la negociación del ERE a mediados de mayo, se ha decidido esperar a que esté la nómina del presente mes para que sea "más exacta" la indemnización calculada, según han indicado fuentes del comité a Europa Press.
Los sindicatos también han pedido que la compañía se encargue de enviar dicha información, a cada empleado la suya, por correo electrónico, vía por la que se mandan las nóminas mensuales.
Y es que debido a las circunstancias actuales -restricciones por el estado de alarma para frenar el coronavirus- al comité le resultaría "casi imposible" contactar con la totalidad de la plantilla.
La próxima reunión negociadora del ERE está prevista para el martes 5 de mayo.
