La Red Española del Pacto Mundial celebra su 15 aniversario como la red local sostenible con más empresas adheridas

La Red Española del Pacto Mundial celebra su 15 aniversario como la red local sostenible con más empresas adheridas
RED ESPAÑOLA DEL PACTO MUNDIAL
Europa Press Sociedad
Publicado: viernes, 21 junio 2019 11:49


MADRID, 21 Jun. (EUROPA PRESS) -

La Red Española del Pacto Mundial ha conmemorado durante esta semana sus quince años de actividad y promoción de la sostenibilidad empresarial en España, consagrándose como la red local con más firmantes del UN Global Compact, ya que cuenta con 1.532 empresas adheridas, de las cuales 656 son socios (23 por ciento grandes empresas, 61 por ciento Pymes y el 17 por ciento instituciones educativas, asociaciones empresariales y el tercer sector.

Así, con motivo de este aniversario y bajo el lema '15 años de liderazgo en sostenibilidad', se ha celebrado un encuentro en la sede del Comité Olímpico Español, en el que se ha conmemorado el pasado, presente y futuro de la organización, según ha informado la misma.

En este sentido, el presidente de la Red Española del Pacto Mundial, Ángel Pes, ha destacado que la posición en la que se encuentra la organización es "un incentivo" para "seguir avanzando", al tiempo que ha recordado la responsabilidad que supone ser referentes mundiales en materia de sostenibilidad empresarial.

Por su parte, el presidente del Comité Olímpico Español, Alejandro Blanco, ha definido el movimiento olímpico como "un actor determinante" en la consecución de los ODS, así como "un canal" para llevar "mensajes de sostenibilidad a través del deporte" a la ciudadanía.

LA RED ESPAÑOLA DEL PACTO MUNDIAL EN QUINCE AÑOS

Por otra parte, el Pacto Mundial de Naciones Unidas opera en España a través de la Red Española desde 2004, cuya labor es la implementación en las estrategias empresariales de los Diez Principios universales sobre derechos humanos, normas laborales, medio ambiente y lucha contra la corrupción.

A lo largo de estos 15 años, la Red ha ido evolucionando en los modelos y las herramientas orientadas a su labor formativa para dar respuesta a las nuevas necesidades y hábitos de las entidades
firmantes.

En este sentido, las primeras acciones puestas en marcha se han perfeccionando, implementando nuevas metodologías, como los talleres o herramientas de gestión online, iniciándose los primeros en 2010, superando actualmente las 140 sesiones informativas.

Asimismo, la Red ha definido nuevos modelos de conversación entre diferentes grupos de interés hasta orientar las acciones a la habilitación de espacios público-privados de diálogo en torno al desarrollo sostenible.

En esta línea, se han ido detectando las particularidades de los sectores a los que pertenecen sus socios y firmantes y, en función de sus necesidades, se han publicado distintas guías orientadas a ellos, entre las que destacan 'Turismo responsable: un compromiso de todos' y 'Guía Sectorial en ODS: Sector agroalimentario'.

IMPULSANDO LA CONTRIBUCIÓN DE LAS EMPRESAS EN EL DESARROLLO SOSTENIBLE

La Red Española del Pacto Mundial ha permitido fomentar la responsabilidad social en las empresas firmantes, así como su contribución al desarrollo sostenible.

En este sentido, las empresas han comenzado a impulsar los Diez Principios universales y la gestión basada en los ODS, encuentrando nuevas oportunidades de negocios y mejorando su relación con todos los grupos de interés.

Así, los datos del reporting de 2018 estipulan que el 80 por ciento de las empresas de Ibex 35 incluye en sus memorias un compromiso con los ODS. Asimimo, según datos de la Red Española del Pacto Mundial, el 59 por ciento de las empresas españolas adheridas a la iniciativa toman medidas para avanzar en la consecución de los ODS.

En lo referente a la evolución de acciones relativas a la protección de los principios centrados en los derechos humanos, el 54 por ciento de las empresas del Ibex 35 disponen de una política específica de derechos humanos, mientras que el 66 por ciento informan sobre la evaluación en a sus proveedores en este sentido.

Por otra parte, el 74 por ciento de las empresas disponen de políticas para garantizar condiciones de trabajo seguras y el 50 por ciento realiza programas de capacitación y sensibilización en este ámbito.

En materia de medio ambiente, el 93 por ciento de las empresas consultadas por la Red llevan a cabo acciones en esta área, tales como el cálculo de emisiones de CO2 o la implementación de planes estratégicos para luchar contra el cambio climático.

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