CÓRDOBA, 28 Jun. (EUROPA PRESS) -
Un total de 25 personas desempleadas han comenzado a entrenar una nueva búsqueda de trabajo en la Lanzadera de Empleo de Córdoba, impulsada por la Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica y la Junta de Andalucía, y que cuenta con la colaboración del Ayuntamiento de Córdoba, a través del Instituto Municipal de Desarrollo Económico y Empleo (Imdeec), y la cofinanciación del Fondo Social Europeo.
La Junta de Andalucía ha indicado que el equipo de esta nueva lanzadera está constituido por 25 personas desempleadas (14 mujeres y 11 hombres), con edades comprendidas entre los 24 y los 49 años con diversos perfiles formativos.
Hay participantes que acumulan varios años en paro o que tienen especiales dificultades de acceso al mercado por determinadas casuísticas y otros que acaban de finalizar sus estudios y buscan su primer trabajo. También los hay que acumulan varios años de trayectoria laboral en distintos sectores: profesiones técnicas, otras relacionadas con las ciencias sociales, hostelería, administración o industria agroalimentaria.
La técnica de la Fundación Santa María la Real Lidia Gil es quien ha realizado el proceso de selección entre las personas presentadas, y la encargada de gestionar la lanzadera de Córdoba durante los próximos cinco meses. Según ha explicado "es un grupo heterogéneo, con experiencias muy variopintas, cuya labor ahora es convertirse en un equipo y compartir un mismo objetivo: ayudarse mutuamente para mejorar sus habilidades profesionales, emprender una búsqueda de trabajo más proactiva y coordinada, para contar con nuevas oportunidades laborales".
"Los participantes consideran que la Lanzadera es una oportunidad para mejorar su empleabilidad y hacer más efectiva la búsqueda de empleo a través del trabajo en equipo. La mayoría creen que algo deben estar haciendo mal porque no consiguen trabajo. Otros, en cambio, quieren conseguir una rutina para intensificar la búsqueda de empleo", ha detallado Gil, que asume con responsabilidad este nuevo reto laboral, para guiar a este equipo a lograr sus objetivos personales y profesionales.
Durante los próximos cinco meses, los participantes se reunirán varios días a la semana en el Centro TIC Séneca de Córdoba, espacio puesto a disposición por el Imdeec para la ejecución de este proyecto y llevarán a cabo diversas actividades para mejorar su empleabilidad: sesiones de coaching e inteligencia emocional, dinámicas de comunicación, marca personal y búsqueda de empleo 2.0; entrenamiento de entrevistas personales; elaboración de mapas de empleabilidad, visitas a empresas, reuniones con emprendedores y procesos de intermediación laboral con responsables de Recursos Humanos.
La de Córdoba está incluida en las 145 lanzaderas que Fundación Telefónica y Fundación Santa María la Real pondrán en marcha este año por todo el país, para lo que se cuenta también con la colaboración del Fondo Social Europeo.
"Durante 2014 y 2015 las lanzaderas han sido una demostración de un proyecto que responde con efectividad al problema del desempleo juvenil; cuyos resultados de inserción laboral, superior al 60 por ciento, nos animan a seguir luchando contra esta lacra social del desempleo", ha explicado la Fundación Telefónica, que ha agregado que "las Lanzaderas son un ejemplo de articulación en el que diferentes instituciones públicas y privadas se juntan entre sí con el mismo objetivo común de promover oportunidades reales de inserción".
