Colegios de Abogados.- Foro Justicia ICAM celebra su tercer aniversario con el presidente de la Mutualidad de la Abogacía

MADRID 10 Nov. (EUROPA PRESS) -

Los desayunos jurídicos del Colegio de Abogados de Madrid han celebrado hoy su tercer aniversario con una conferencia del presidente de la Mutualidad de la Abogacía, Enrique Sanz Fernández-Lomana, sobre el futuro del sistema de pensiones y el ahorro en España, ha informado el Colegio en un comunicado.

En su intervención, Fernández-Lomana ha abordado la sostenibilidad y los retos del sistema de pensiones, la importancia de la educación financiera y de proteger una sociedad más longeva, así como la necesidad de equilibrar el balance ahorro-consumo de los españoles y las perspectivas de crecimiento en España, cuestiones en las que las entidades financieras y aseguradoras como el Grupo Mutualidad de la Abogacía "desempeñan un papel estratégico".

El decano José María Alonso ha recordado que el ICAM puso en marcha el Foro Justicia hace tres años con el objetivo de poner en valor la función que desempeña la abogacía no solo en el mundo jurídico, sino en la sociedad en general "como generadores de empleo y riqueza, de opinión y de conocimiento".

Desde entonces, más de 4.000 personas han asistido de forma presencial a las conferencias de los principales operadores jurídicos de nuestro país, así como de ministros de Justicia, alcaldes, presidentes regionales, empresarios o representantes sindicales y de la sociedad civil.

No obstante, "para la abogacía de Madrid, faltaba un operador que forma parte de nuestro ADN, que es la Mutualidad de la Abogacía", ha subrayado Alonso. "Una Mutualidad que se ha modernizado en los últimos tiempos, sin duda gracias al impulso que le ha dado nuestro actual presidente", consolidándose como "una entidad moderna, eficaz, que genera beneficios".

EL SISTEMA DE PENSIONES, ESTRESADO

En su intervención, el presidente de la Mutualidad de la Abogacía ha afirmado que el sistema público de pensiones se encuentra "totalmente estresado en términos de déficit y sostenibilidad", lo que se traduce en "tremendas desigualdades generacionales", con un "déficit continuado que de seguir así puede acabar con el pacto intergeneracional".

Para garantizar la viabilidad del sistema, según los últimos datos, la tasa de sustitución respecto al último salario cobrado debería acercarse al 100%, pero solo el 50% debería proceder del sistema público.

El otro 50% debería nutrirse en un 30% de los planes privados de empleo y el 20% del ahorro previsional individual. Sin embargo, según ha explicado Sanz, a día de hoy existe "una gran incertidumbre" respecto a cuáles van a ser las medidas legislativas y fiscales para alcanzar estos objetivos.

Respecto a la fórmula por la que apuesta el Gobierno para aliviar este gasto, esto es, fomentar los planes de pensiones empresariales en detrimento de los planes de pensiones individuales, "el problema es que están desvistiendo a un santo para vestir a otro".

En su opinión, la solución "no pasa por enfrentar a los planes de empleo y a los planes individuales", ni por "establecer un sistema de vasos comunicantes entre ambos productos", sino que se trata de "complementar unos y otros y sumar ahorro previsional sea cual sea su procedencia".

LONGEVIDAD

Una de las cuestiones a las que más tiempo de análisis ha dedicado Enrique Sanz tiene que ver con el aumento de la longevidad. Según ha explicado, en 2040 la esperanza de vida media en España para una persona de 65 años habrá pasado de los 21 años actuales a los 31.

En ese sentido, la labor de las entidades como Mutualidad de la Abogacía es "asegurar que esta longevidad vaya acompañada de dignidad y una buena salud financiera".

Ante esta nueva longevidad, ha advertido, "como en tantas otras cosas, las matemáticas no fallan". "Tendremos que trabajar más años, reducir el importe de las pensiones o ahorrar más", ha dicho. Para Sanz, posiblemente, "la solución venga constituida por un mix de estas tres circunstancias".

También se ha referido a la importancia de la educación financiera, "que se ha convertido en un factor discriminatorio de nuestra sociedad, un conocimiento que nos divide entre quienes están preparados para las incertidumbres de la vida y los que no lo están".

Esta diferencia, según ha detallado, se manifiesta en que el 80% de los hogares con nociones de salud financiera destinan parte de sus ingresos al ahorro, mientras que en las familias con menor formación en esta materia este porcentaje desciende hasta un 40%. Un problema que se hizo patente durante la pandemia, que un 40% de la población afrontó con un ahorro por debajo de los 3.000 euros, y un 20% con menos de 200 euros, según los últimos datos del Observatorio del Ahorro Familiar, que demuestran además que el 27% de los hogares de nuestro país no tiene ningún ahorro previsional.

Ante este escenario, para Fernández-Lomana "el ahorro previsional se presenta como una herramienta clave para garantizar una jubilación digna y el único mecanismo que ha demostrado la mayor eficacia hasta el momento".