TOLEDO, 7 Abr. (EUROPA PRESS) -
Los trabajadores de la contrata de mantenimiento de la planta de Airbus en Illescas, Ferrovial Servicios, comenzarán el próximo lunes, 11 de abril, un ciclo de cinco días consecutivos de huelga general, hasta el viernes 15, para reclamar a su empresa la apertura de una negociación encaminada a equiparar las condiciones salariales y laborales de la plantilla.
Hasta hace cuatro años, Airbus tenía concertado el servicio de mantenimiento de sus instalaciones de Illescas con Tecnocontrol. Pero en 2012 dividió esta contrata en dos, adjudicando los servicios de cerrajería y fontanería a Galifer y los de electricidad, calefacción y mecánica a Ferrovial, ha explicado en nota de prensa el sindicato.
En noviembre de 2014, Airbus volvió a unificar el encargo y adjudicó a Ferrovial todos los servicios de mantenimiento. Los trabajadores procedentes de Galifer lograron por vía judicial, a través de la asesoría jurídica de CCOO, que Ferrovial les respetara las condiciones de su antigua empresa. Se trata, fundamentalmente, del Plus de Productividad, que representa un alto porcentaje de la nómina y que no tienen el resto de sus compañeros, aunque todos ellos asumen ahora las mismas tareas.
"Cuando los trabajadores plantearon a Ferrovial Servicios la necesidad de abrir una negociación e informaron a la empresa de que remitirían una propuesta para avanzar en la equiparación salarial de toda la plantilla en el periodo 2016-2020, la empresa respondió con dos despidos por motivos disciplinarios", ha explicado Ángel Gamboa, de CCOO-Industria de Toledo.
Estos despidos han precipitado la convocatoria de las cinco jornadas de huelga, porque toda la plantilla ha interpretado que su único motivo es la voluntad de la empresa "de amedrentar a los trabajadores y neutralizar la petición de avanzar en la equiparación salarial".
"Los despidos carecen de justificación ninguna; son dos personas de larga trayectoria en la empresa a las que a estas alturas nadie les puede acusar de nada en absoluto, mucho menos de haber dado pie a un despido 'disciplinario", han defendido desde el sindicato.
Por todo ello, CCOO-Industria ha llamado a Ferrovial Servicios a reconsiderar cuanto antes sus últimas decisiones, a valorar la propuesta de equiparación salarial y a vehicular mediante el diálogo la salida de este conflicto".
