MADRID 19 Ene. (EUROPA PRESS) -
La Confederación de Organizaciones Empresariales del Sector Cárnico de España (Confecarne) destacó hoy la necesidad de mantener la capacidad competitiva en la industria cárnica del país, "ante la amenaza de la globalización y por los menores costes sectoriales de los países del Este de Europa incorporados a la Unión Europea.
El grupo laboral y de negociación colectiva de Confecarne analizó los cambios introducidos en el texto del convenio de industrias cárnicas recientemente suscrito con los sindicatos para remitir las oportunas aclaraciones a sus asociados sobre la interpretación de los mismos.
Confecarne acordó la remisión a las centrales sindicales de las tablas salariales definitivas correspondientes al año 2004, actualizadas en función del IPC definitivo del año 2004 y en función de la cláusula de revisión salarial.
En este sentido, el grupo hizo referencia a la cláusula de revisión salarial contenida en las orientaciones generales de política económica realizadas por la Unión Europea. Esta cláusula ha sido siempre criticada por los empresarios por la imposibilidad de repercutir retroactivamente el aumento que implica en los costes salariales.
La confederación recomendó a sus empresas que, al menos, no vinculen la retribución voluntaria de los salarios a la subida del IPC, y recordó la capacidad de compensación y absorción que tiene establecido el convenio colectivo.
El presidente del grupo laboral y de negociación colectiva de Confecarne, Juan García, destacó como claves para la futura negociación la necesidad de incentivar la productividad y la capacidad organizativa de las empresas.
Igualmente, se abordará la revisión de la clasificación profesional, que deberá tener neutralidad económica, y la inclusión de la edad de jubilación, tan pronto como se apruebe el real decreto-ley que está preparando el Gobierno.